影楼网络营销是做什么的?
简单来说,就是通过网络手段,为影楼业务进行营销,带来订单或者客户消费。
影楼电商现在怎么样 影楼电商是做什么的
影楼电商现在怎么样 影楼电商是做什么的
通过网络的途径,来达到宣传推广,终让顾客通Q2499过网上的信息827找到你818影楼,咨询,后达到成交,实现订单!
就是为影楼做网络营销,现在网络营销的主要方法有:1.搜索引擎优化(SEO) 2.电子邮件营销 3.广告营销 4.营销 5.营销 6.视频营销. 7.化营销(主要包括微博营销、营销、QQ营销、博客营销、贴吧营销)8.软文营销 主要的就这几个吧,当然要是影楼的话,还有根据这工作的特点的营销方式,比如:电子杂志营销等。
一、搜索引擎的排名二、自然排名(包括建设一个好的网站并及时更新和维护等)三、灌水(各大发发帖子,百度知道,问问去答答题,文库发发专业内容等)。
现在17岁的孩子学点什么手艺好(17岁学习哪些专业?)
可以学个烹饪手艺,西餐,西点,中餐好些,人喜欢吃,各种美食,从事餐饮行业可持续性发展,不仅好就业,自己日后想做点生意都可以。
现在技术工种的薪资待遇已经远超白领人员,所以学习一技之长是个明智的选择,近几年汽车的保有量越来越高,所以选择汽车行业,学习城市轨道交通、汽车销售,汽车电子商务,汽车电器,汽车维修,新能源汽车,汽车美容,钣金喷漆等等,有多种选择,毕业还包分配就业,
入学就签订就业。
影楼的网络销售都负责什么
2009-07-04 22:02 创造热情亲切的开始
的管理彼得。杜拉克曾经说过“企业成立的目的是要创造顾客和保留顾客。”什么东西能创造顾客?就是销售。保留顾客的秘诀就是服务。
好的开始是成功的一半,婚纱影楼的经营首先是从顾客的接触开始,顾客大多是因广告宣传进入影楼,很多门市销售人员并没有尽到销售的本职,只起到了解说的义务。(我给很多门市上课的时候提过一个问题,你们是解说员还是销售员,很多回答我是销售员,但。。。),但的门市销售人员应该善于用微笑建立与顾客沟通的桥梁。
哈佛大学曾经对人的印象做了行为研究,研究结果表明:在人的印象中,55%来自肢体语言,37%来自声音,8%来自说话的内容,微笑作为一种肢体语言具有重要作用。
微笑在门市销售中具有举足轻重的作用,但目前很多影楼的门市订单现场,缺少的就是微笑。(这里肯定有门市会说,我笑,但你是发自你内心的微笑吗?具调查世界上感人的笑容是婴儿班的笑容)
其实在门市订单的现场,微笑着和顾客沟通是的销售工具,也可以化解很多问题。顾客是销售人员的一面镜子,你对顾客微笑,顾客也会对你还以微笑,若是门市销售人员面无表情,那么顾客就不可能微笑相对,订单现场的气氛会很沉闷。成交自然就难了。
一、开场白的技巧
好的开场白能够很好地促成顾客订单。顾客在进入一家影楼后,门市人员是整体影楼各个部门的代言人,为达到成功订单,门市人员应该掌握好开场白的技巧。开场白需要直接,快速切入正题,不需要太多的礼貌和寒暄。
新的产品
开场的个技巧是销售“新”的产品或特色,对于新产品顾客会产生好奇心,会有较强倾听的愿望,门市人员要不断将影楼的产品表达出“新”来,将所有表达的东西呈现出来,和顾客一起欣赏,促使顾客对新产品的认知。门市人员可为顾客设想,帮助顾客去想象自己所需的图像和效果。这点对于订单帮助很大。如果产品是公司的还要情调性。
专案或活动
如果影楼刚刚推出了很棒的促销专案,门市人员就需要将“很棒”两个字表达出来。现在影楼的促销专案天天在做,即使影楼新推出的专案再好,而门市人员没有表达出来,顾客就不会感受到活动真正的优惠。这样活动的意义就没有落到实处,影楼制定的活动专案就会失去作用,目的就没有达到。
门市销售人员在订单时不要太过理性,尽量把状态达到兴奋,只有先感动自己,才能感动顾客。把自己的兴奋传达给顾客,顾客就会受到感染。如果没有将兴奋传达出去,再好的促销活动其价值就不能充分体现出来。促销专案除了可以抢占市场之外,也是帮助员工降低销售难度有效的方式。
性或
门市销售人员在销售前就要充分准备。这些准备工作能够使你找出顾客真正的需求,对于影楼自己要有一个充分的了解,在特定情况下一个的卖点和让顾客认可的诱因。确定这个诱因后,门市人员就应在开场中尽量表达给顾客,如果你的影楼价格低,门市人员就应将价格的特点尽量多的表达出来。如果是摄影师或化妆师特别出色 ,门市人员只有将重要的诱因充分叙述,在顾客的大脑中描述出来,顾客才会去考虑。
简单明了
顾客对太过于理论的东西不会感兴趣,门市人员要用简单的方式让顾客快速明了所关心的问题。门市人员切记不要将简单的事情复杂化,不要以为顾客不专业,顾客越听不懂越不利于订单,当问题变得复杂时,顾客往往失去耐心,使你前功尽弃。
在销售过程中,门市人员切记不要攻击同行,如果自己影楼的产品特别好,就没有必要贬低别人来证明自己。当你在攻击其他影楼时,反而会让顾家有不真实的感觉,也会让顾客感觉不踏实,不放心,引出了顾客其他的想法。
营造热销气氛
营造热销的气氛是因为人都有趋向热闹的特点,对于热销都有充分的好奇心,这就是良好的销售时机,因此门市人员需要营造热销气氛。如何营造热销气氛?除了门市正在接待的顾客以外,门市还应利用好正在拍照、选片、取件的顾客来制造话题,通过你的语言表达来实现热闹气氛。例如:这个价格是拍得多的,每天都有多少人来订单,并且反映都很好,有很多人拍过之后还带朋友来拍,等等。要通过语言设计开场白,突出卖点,好的开始是成功的一半,精心准备的开场语言可以成功地促成销售。
二、心态决定行动
的门市销售人员要善于寻找自己影楼的优点,寻找会给顾客带来的好处,不成功的门市往往会找到自己影楼的缺点来安慰自己,允许自己不断失败。进入影楼的每位顾客,都是门市人员的潜在顾客,都存在成交的可能性。有数据统计:每位消费者都有消费的潜能。如果顾客预算是2000元拍婚纱照,当他的消费潜能被激发出来后,后可能花费到3000元以上。门市人员如果能够把握住机会,除了正常订到单,完全有可能开发出顾客的消费潜能。
运用人性的弱点
绝大部分人希望多赚,少花钱,还有一些人喜欢与众不同等等。聪明的门市要学会运用人性的弱点促成订单。多嫌的心态表现为希望花相同的钱赚取更多的利益。这样的顾客,在门市工作中随处可见,赠品可以很好地满足这种顾客多赚的心态。但在赠送之前,一些定要清楚顾客喜欢何种赠品,不然顾客往往会要求很多。门市人员要把握住一个尺度。尽管赠品的价格不一定很高,但是顾客并不愿意另外花钱购买。这就是赠品的魅力,人的弱点会认为获得的赠品是“不要白不要”,获得赠品就是多赚了。同时要尽量体现出赠品的价值感,赠品并不等同于“大路货”或“价低物次”的便宜货。
少花与多赠的心态是相互对应的,少花也是人性的弱点,利用促销、打折、免费都可以使顾客少花钱,从而极大地顾客的消费欲望。
与众不同
很多顾客喜欢与众不同,时尚化的或个性化的风格会吸引他们。门市人员要善于运用这种与众不同的个性风格,包括相册,特别的相框等,引起顾客的消费欲望,并加以利用。
三、要学会询问
尽量先询问容易的问题,在一般的门市订单过程中,价格是困难的问题,也是促成订单的关键之一,门市人员一定要从询问比较容易的问题开始,而将价格询问留在后。当顾客对影楼的所有价值充分认可了,再谈价格,就会减少很多很多阻力。过早的问及顾客的预算,还容易令顾客产生抵触心理。问到的预算往往都不是真话。
门市人员应学会在沟通中判断顾客的消费能力,然后为顾客设计预算。如果顾客及早地介入到价格中,门市人员可以运用一些像“没关系,价格一定会让您满意,先看看喜不喜欢我们的照片,如果不喜欢的话,再便宜,你也不会拍的,是不是?”然后继续讲产品或与顾客沟通,顾客的购买欲望。若顾客刚进门就询问价格,此时,顾客的购买欲望并不足,价格很难让顾客满意。
“第三者”是阻力也是助力
门市人员很多都很头疼顾客的陪同者,你若忽略了这个“第三者”的存在,订单百分百拿不下来,门市人员要利用好“第三者”,关心得当。让“他”、“她”先认可你的态度,知道没有不一样的对待他们,他们得到同样的重视和关心。
四、帮助顾客做决定
在后要订单的时候,门市人员的心态是很重要的,要实现成功的销售,态度比技巧更重要,不要害怕被拒绝,被拒绝是很正常的。当顾客犹豫不决时,门市人员切记不能失去耐性,帮助客户做决定是很好的一种技巧。
在销售法则中有一个二选一法则,门市人员可以给顾客价格套系,让顾客决定1或者2,适当的顾客从1或2中作决定。
数量有限或限期是销售行业经常采用的方式,当门市人员明确、诚恳地告知顾客时,会增加顾客在时间以及方面的定单急迫感使顾客明确若现在不订单,就会错过极好的机会。门市人员还要强调出佳订单拍照时机。门市人员要记住,不要轻易放走顾客,顾客出了这个门就不一定会是你的顾客。在谈判过程中,给顾客强大的压力。此时(今天)就是的机会。
五、降价不是的
门市销售人员需要清晰的知道,无论你怎样降低价格,顾客也永远认为你在赚钱,而不会赔本。无论你怎样强调打折、没有利润,顾客永远不会相信这是事实。当顾客把后的决定建立在价格上时,没有门市能够通过价格把握住所有顾客。
常见顾客提出的异议是“太贵”了,“负担不起”,“比预算高”,针对这些价格异议,门市人员要真正了解顾客的原因。对于顾客提出“太贵了”通常门市会有一种错误的方式:“这样子还嫌贵呀”、“我们家不讲价的”、“多少钱你才肯拍”,这一类的话好像暗示顾客嫌贵,就不要拍了,如果想讨价还价就请走开,不要浪费时间,或者没有商谈余地,这些都是错误的说法。“还有多少钱才肯拍呀?”这样的方式很容易让顾客产生质量没有保证的想法。正确的回答方式应该是:“是的,只要我跟您说明我们贵的原因,其实我们贵得很值得,再就是对这个价格看您跟哪个档次的影楼比了。”通过这样的回答,门市人员可以再次包装影楼技术力量、产品、服务,提升自己影楼的价值,顾客的决定。
此外,门市人员也可以借机讲一些顾客选择我们的故事,以此来顾客,达到成功的目的。可以讲述别人盲目选择价格低的影楼以后带来的烦恼,可以再次提醒顾客一生一次,质量和服务的重要性,让顾客启发自己。加上沉默的压力,这个时候就要再讲话了,任何话都是多余的,微笑看着顾客,让顾客做出回答,这样可以有效解决“太贵了”的问题。
第二种常见的价格异议是“我负担不起”。当门市人员听到这样的问题时,要分析这是顾客的借口还是事实,然后再决定是否需要其他低套系的价格给顾客,要知道很多顾客这样说是一种借口,希望你给打折或降价。当顾客提出这类异议时,有的门市会时间给顾客提供低价格的套系和内容,这并非完全正确,可能你再换低价位的同时,也会伤害顾客的自尊心,引起顾客的反感。
综合以上问题,门市人员可以通过观察顾客的谈吐、穿衣打扮、职业类型来判断顾客的收入水平,判断他所说的是借口还是事实,然后灵活地进行处理。
影楼的网络销售应该主要负责网站的维护和网络的宣传接单。
网络时代,很多服务行业,包括摄影行业,都开展了网上的宣传和推广活动。通过网络的途径作为部分业务的来源,具有低成本和见效快的效果。网络销售在此过程就起到了相当大的作用。影楼网络营销并我们不能想象就是简单的SEO。两者还是有显著区别的。作为影楼网络销售工作的目的就是:
1、提升影楼网站在搜索引擎上的排名
2、增加曝光量
3、树立公司品牌(宣传报导、信息发布)
4、收集分析(同行、客户)反馈意见,适时调整营销策略
5、带来流量(意向客户)为成交业绩打基础。
分三个板块肯定是销售啊,第二公关,第三。
在影楼工作怎么样
问题一:在婚纱摄影店上班怎么样 如果你是男生的话,可以学PS和摄影,女生的话就学化装吧!通常其实你什么都不懂都可以。只要你勤快肯动脑筋。现在的婚纱定都会要招一些学徒,而且不用交学费还有工资,《很低的工资大概300》呵呵。不过那是要学很久的看你是不是有耐性的人了......! 我就是这样学的,不过我没耐性.后却功亏一篑!自己想好是不是真的想学才是关键!
问题二:在影楼工作好吗? 应该还可以吧,工作清闲,不会很累。工资也不会太低。可以考虑一下在影楼工作。
问题三:在影楼工作好不好? 影楼里也是要分工的呀,有摄影师,造型师弗化妆师,还有各类助理,,接待,不是说在影楼就是PS,当然你会PS的话,就可以做需要PS的工作,看你要做什么了。
问题四:在影楼工作好吗? 在影楼上班挺好的,如果做门市可以锻炼你口才,如果做化妆助理可以学化妆和做造型,如果做美工可以学后期制作。我原来就做影楼门市后来做了主管,真的挺好的。
问题五:去婚纱影楼上班工作怎么样 可以先适应适应摄影师的工作,慢慢的你会找到你喜欢的,尝试尝试
问题六:去婚纱影楼工作好吗? 可以学到很多东西,很锻炼人的。
问题七:在影楼化妆工资怎么样 看哪个城市,技术如何了。一般的1、2线城市技术不多的五六千。技术高的过万。
影楼化妆师的工资是可观的。化妆师的工资高不高,这是和化妆师的技术有关,化妆师的技术越高,那么在化妆界就会有一席之地,当然拿的工资也就会高,所以要想工资拿得高,那就一定要有一手精湛的手艺。
而且现在男性影楼化妆师的前途会更加地好,所以如果去学影楼化妆的话,就更要努力了。
影楼化妆师工资
一个想学化妆的人,在学化妆的时候就应该知道自己所选择的是一个热门的行业,在这个行业里的人才那是数之不尽的。所以,如果说自己想在一个行业里面站稳脚跟,那可不是简单的。高超的化妆技术只是一个基本的条件,个人的没,个人的魅力也是自己能否在化妆界崭露头角的重要因素。
至于说哪个行业的化妆师好,这个问题可真的要好好研究一番了。因为现在的化妆师们涉及的化妆领域实在是太多了。而且每个地方的化妆师的工资水平也是不一样的。就拿上海来说吧,一般的化妆师的工资是根据自己的工作经验来决定的,刚开始的化妆师的工资应该是在1500到3000左右,随着时间的慢慢增加,工资也会慢慢的涨上去的。
所以说,想知道哪个行业的化妆师好,你是可以自己慢慢的摸索出来的!影楼化妆师是常见的化妆师,剧组化妆师是可以和明星接触的,还有那些个人的化妆师等,这些行业的化妆师的应该都是很不错的,由此可以看出,不管是哪个行业的化妆师,只要自己专心的做下去的话,都会是很不错的。
问题八:在影楼工作怎么样? 行行出状元啊,无法跟你说有没有前途,主要还是要看自己是否有那么恒心去做好一份工作。
打字不易,如满意,望采纳。
问题九:我在影楼里上班,怎么可以找出10句形容影楼好的话? diy
照片清晰
排版专业
出图快
服务态度好
质量好
就这些了 采纳嘛
问题十:一个女孩在婚纱摄影,影楼做销售。这份工作怎么样? 可以的
优点:有客户,有提成,收入相对而言应该还是比较客观的。
缺点:旺季的时候会非常非常累,碰到奇葩会很让人很郁闷,休息时间比较少,周末正常上班等。
东莞长安金夫人婚纱摄影电商部网络推广一个月大概多钱,没有任何经验,的人说工资有7000多?
没有经验,底薪才0,提成是多少?你能做好推广吗?做多少业绩?回答上面3个问题就知道能不能拿7000多了。
没有有效客户的话,工资就低,现在工作都这样没给老板赚钱就别想有高工资。
不可能这么高