可口可乐经销商不赚钱吗_可口可乐22个销售渠道

饮料这个行业是否能赚钱

如果你的人生职业规划是想往销售方面发展，这种初级职位是很多公司都需要的，你做好了这个初级职位，往上升到经销商或者区域这个级别收入还是不错的。看你的人生职业规划是怎么的？

分类2、销售在日常生活中非常普遍，每个人脑海中都有销售的清晰画面。销售就是介绍商品提供的利益，以满足客户特定需求的过程。商品当然包括着有形的商品及无形的服务，满足客户特定的需求是指客户特定的欲望被满足，或者客户特定的问题被解决。能够满足客户这种的，唯有靠商品提供的特别利益。也就是一种交易满足大家的共同的需求。: 商业/理财 >> 创业投资

解析:

首先，要对整个行业有一定的了解，如果实力不够，则要避免与大企业做正面竞争。我们举个例子，在已经存在的饮料企业，有诸如百事可乐、可口可乐；乐百氏，娃哈哈；统一、康师傅；脉动、农夫山泉……也就是说，虽然只是单纯的饮料，但是也可以划分为很多细小的分支，如可乐、矿泉水、茶饮料、运动饮料等等。如果你能够进一步发现别人没有做到的分支，找出一种全新的饮料品种，做出新的口味，激起消费者的消费欲望，那么就成功了一半。专业地来说，就是要有产品。

其次，是产品后的管理，包括有产品的定价、销售渠道、促销方法、质量管理、品牌建设、、战略选择与执行、员工的人力资源开发与管理、产品创新。也就是说，如果你单纯地抱着投机的角度出发，除非你能找到一个能够暴利的空当，否则就别干。不是所有的人都是。如果要做的话，就要进行全面地考虑，什么时期做什么事，都要心中有数。以上这些方面，如果你没有相应的进行考虑的话，那成功的另一半就失去了。

如有可能，你可以找一些相关行业的盈利情况，看饮料这个行业的投资回报率是多少，多少年可以收回成本，还有投资风险、相关公关事宜，比如注册等。

如果只是单纯地问饮料是否赚钱，如果是就投一笔，不是就不投，我想太过简单。举例子，梁庆德在进行了一年多的市场调研之后才毅然决定进军微波炉，这才有了现在的格兰仕。所以一个决策是需要进行深入的调查之后做出的。希望这一点能够引起你的重视。

可乐十几年前卖3块，现在还是3块，为什么一直不涨价？

有一个朋友在我们这里可口做销售

可乐如果涨了价的话很少有人会购买了，可乐在市场上的占有额是比较高的，涨价会影响可乐在市场上的地位和销售。

因为可乐的就不太高，即使是卖三元也能赚1、这是一个销售为赢的时代。销售已大大超出原来职业的含义，而成为一种生活方式，一种贯穿和渗透于各种活动中的生活理念。销售能搞定客户是生存，让客户追随自己是发展。销售中可运用的战术也是变幻无常，但“心理战术”却是隐藏在所有战术背后的最根本力量。人人都想在销售这场残酷的中赢得滚滚财源，但是并非每个人都能真正懂得商战谋略。很多的钱，再一个就是可乐的销量是非常好的，这种薄利多销的方式能够得到很多消费者的认可，所以能让可乐一直都很畅销。

可口可乐面向的销售代表这工作怎么样？

还要学会市场分析，市场调研，总之这份工作肯定非常锻炼人，加油！

对可口可乐没什么好映象，建议不要去那里工作

试用的时候说三天,三天是没有工资的,这三天都是骑自己的摩托车到处跑,连中午吃饭的时间都没有,晚上6点到那个公司,其实就是一租的一小居民房开会,说是开到7点.

但是有次到商场帮忙搬可口可乐的货,一搬就是一大车,到9点才搬完,而且到那个时候一直没吃饭,然后9点半回来,老妈弄饭吃的,没见过这样的工资,免费用工,而且还给脸色,那个说是武大毕业,看着就不像自己在那炫耀说我是武大毕业，什么学校毕业不重要，重要的是人的素质和本身，那样的没头脑的人，不知道可口怎么会让他当上，名声就是被这样的人弄臭的

结果试完三天后,再去说是要再看下,好像是因为马上到中秋和国庆了,不想让入职,但是又没有工资又不停的让人出去跑,一天的油费是至少15块,中饭在外面要2点多才能吃,他们一般要去餐馆吃,分摊饭钱,一个人要20块,结果一共做了8天,一分钱没有,还自己花了3百块,于是去问那个办事的,就是一小孩,说是武大毕业,但是超不会做人,说话就像是你在求他一样,说试用三天,变成8天了,再问他什么时候可以入职,还说再看下啥,就是不说具体时间,没见过这么的

之前一直听说可口可乐,比百事待遇多了,还不信,现在是真信了,看了他们的工资条,一个月才发了一千三百多,油费是补150,可以报200的车票,饭钱补200,这样算下来,自己每月还得贴个3、4百，到手也就900多，但是那个还一副了不起的样子，像是这是多好的工作，对了每月保险要扣5百多，说是工资是1500+提成1000，反正到手就这多吧.不过这个3月我广东太古可口可乐以前的工友说他们3月份拿到了高工资,做的好的业务都有8000块一个月.是完成了销售任务得到的额外奖.

在可乐这里做销售业务真的很累很惨的,可乐不是人做的,做的下去不人了,是超人.现在我从可乐公司出来后对现在公司的压力是小意思了,一句话评论可乐公司高层,又要做子又要立牌坊!不过要是不用铸销售做别的工作,待遇还是可以的,最起码保险副利住房公积金还是卖齐全给你的. 再到外边别的公司工作,工作压力就是小意思了.

让你带上公司资料，去拜访小老板，让他们销售你的产品。这种工作非常辛苦，钱也不多，不过对于新人来说，确实是个锻炼，特别是对于陌生拜访的锻炼。

找我认为可乐不涨价的最主要原因就是可乐的规模化生产导致他们的成本是非常低的，而且基本上没有人竞争，所以为了他们公司今后的发展，一般都是采取小利润高增长的营销策略。工作，不仅仅是找一份工资，更是找一种生活。

可口可乐的工作还是相当不错的，做大公司的销售要比小公司舒服得多。既然接到了面试通知，就好好准备。工作内容和大部分销售基本性质都一样，维护老客户对可口可乐想需求，扩展新客户购买可口可乐的产品。

销售技巧：

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