应聘服装导购一般会问什么问题？该怎么回答？
1、是否有工作经验？2、对女装或者品牌的了解？3、认为自己的优势和劣势是什么？4、希望的待遇是什么？5、你认为什么样的员工可以被成为的导购员？。。。。。应聘前做些必要的准备工作，印象很重要，穿着得体，态度大方，然后要对你即将应聘的品牌一定了解。导购员起码的要求是积极大方，要善于表达，能传达这种印象就成功一般啦~
鞋服电商面试问什么 鞋服电商面试问什么内容
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学电商的，去面试一般会问什么
面试问答设定 ：
一、规划能力
自己的职业生涯规划是什么？ 未来准备做到什么样的职位？ 拿到什么样的薪资待遇？ 如何处理不喜欢你的同事？
二、学习能力
你人为客户关心的问题是什么？ 一件衣服多的卖点是什么？ 说出当下的三句话 三、抗压能力
如果明天12点，地球毁灭，请说出你现在到12点，要做的事情 老板要求加班到3点，你如何看待这个问题？
一个月要求做200万的销售额，你如何应对这样事情的发生？
四、分析问题和解决问题的能力
客户说：“你这个是换标产品，我都看到贴标处有明显的换标痕迹，是货，我要投诉你们”
在路上，你的手机被偷了，钱包也被偷了，你下一步要做什么？
五、能力
你的同事干活不积极，总是抱怨工作，抱怨公司，你怎么办？ 如果你是，你如何对待新近公司的同事，需要做什么，说什么？ 如果你是，你如何对待即将离职的同事，需要做什么，说什么？
六、人际交往能力
时间说出你以前工作单位，五个同事的名字
你评价一下，你的朋友
如何与陌生的男同事开始次交流？等等
电子商务面试常见问题及回答技巧
电子商务面试常见问题及回答技巧如下：
1、为什么选择做电商运营
参考回答：我对这个行业和岗位进行过认真的调查，发现自己对这方面很感兴趣。我相信未来从事这个职业方向会有较好的发展前景，并且也为此做了具体的准备。所以我选择做电商运营。
2、你认为好的电商运营应该具备哪些素质
参考回答：我认为运营不仅仅是推广，也是包含销售的内容的。运营的目标是为了帮助公司卖出更多产品，创造更多的业绩。这就需要做到相互协调沟通，懂的营销的策略手段。我觉得一个好的运营还要具备这些素质：学习能力；沟通能力和能灵活应变；心；抗压能力；专业上精进能力。
3、店铺运营的核心重点是什人
参：针对店铺内容，抓住店铺的主要营销内容、营销目标。针对主要核心问题解决。
4、请你自我介绍一下
参：这是面试的必考题目。介绍内容要与相一致；表述方式上尽量口语化；要切中要害，不谈无关、无用的内容；条理要清晰，层次要分明。
请问卖服装的一般面试都会提问一些什么问题
面试官会问你作为一个服装导购如何让能自己的衣服销售给顾客，你的给顾客导购时的措辞要怎样。
面试官会问你一些关于服装方面的知识，说话怎么说才好。
首先面试官会让你做一个自我介绍，可能这些介绍在中已经写了，但是你还是要通过自己的表述把你自己介绍出去，这样一来可以让面试官判断出你的口才，尽量的要展现出你说话的大方得体，当然这些你事先要有准备。
面试官会问你一些关于服装方面的知识，比如服装的洗涤、熨烫、折叠、面料等等。
面试官会问你作为一个服装导购如何让能自己的衣服销售给顾客，你的给顾客导购时的措辞要怎样，仪态表情要怎么样，说话怎么说才好、要有什么技巧等，以前做过这方面工作吗。如何和客户交谈，怎么推销产品。
形象气质佳就可以了，卖衣服的，不会太过难。
首先肯定会问的就是有没有这方面的工作经验，其次，会问问你的性格外向还是内向，看你口才好不好，再者可能会问能不能接受加班，晚班之类，基本上考察你的就是这几方面，其他的就说一些店面的具体情况之类的了。
问你有没有工作经验，有没有耐心，能不能吃苦，对面料方面了解程度，还有就是礼仪态度。
首先肯定会问的就是有没有这方面的工作经验，其次，会问问性格外向还是内向，看口才好不好，再者可能会问能不能接受加班，晚班之类，基本上考察你的就是这几方面，其他的就说一些店面的具体情况之类的了。
问有没有工作经验，有没有耐心，能不能吃苦，对面料方面了解程度，还有就是礼仪态度。
面试官会问作为一个服装导购如何让能自己的衣服销售给顾客，给顾客导购时的措辞要怎样。
面试官会问一些关于服装方面的知识，说话怎么说才好。
首先面试官会让做一个自我介绍，可能这些介绍在中已经写了，但是你还是要通过自己的表述把你自己介绍出去，这样一来可以让面试官判断出你的口才，尽量的要展现出你说话的大方得体，当然这些事先要有准备。
面试官会问一些关于服装方面的知识，比如服装的洗涤、熨烫、折叠、面料等等。
面试官会问作为一个服装导购如何让能自己的衣服销售给顾客，给顾客导购时的措辞要怎样，仪态表情要怎么样，说话怎么说才好、要有什么技巧等，以前做过这方面工作吗。如何和客户交谈，怎么推销产品。
首先肯定会问的就是有没有这方面的工作经验，其次，会问问你的性格外向还是内向，看你口才好不好，再者可能会问能不能接受加班，晚班之类，基本上考察你的就是这几方面，其他的就说一些店面的具体情况之类的了。
首先面试官会让你做一个自我介绍，可能这些介绍在中已经写了，但是你还是要通过自己的表述把你自己介绍出去，这样一来可以让面试官判断出你的口才，尽量的要展现出你说话的大方得体，当然这些你事先要有准备。
面试官会问你一些关于服装方面的知识，比如服装的洗涤、熨烫、折叠、面料等等。
面试官会问你作为一个服装导购如何让能自己的衣服销售给顾客
你的给顾客导购时的措辞要怎样，仪态表情要怎么样，说话怎么说才好、要有什么技巧等
首先面试官会让你做一个自我介绍，可能这些介绍在中已经写了，但是你还是要通过自己的表述把你自己介绍出去，这样一来可以让面试官判断出你的口才，尽量的要展现出你说话的大方得体，当然这些你事先要有准备。
面试官会问你一些关于服装方面的知识，比如服装的洗涤、熨烫、折叠、面料等等。
面试官会问你作为一个服装导购如何让能自己的衣服销售给顾客
你的给顾客导购时的措辞要怎样，仪态表情要怎么样，说话怎么说才好、要有什么技巧等
服装公司面试经常遇到的提问有：
你以前的服装公司模式是如何运作的？
你认为作为一名导购员重要的是什么？
结合你以前的工作经历你有什么优势应对新的工作挑战？
以前做过这方面工作吗
如何和客户交谈，怎么推销产品。
形象气质佳就可以了，卖衣服的，不会太过难。
问你有没有工作经验，有没有耐心，能不能吃苦，对面料方面了解程度，还有就是礼仪态度
nike导购面试会问什么
对nike产品的了解、个人是否购买nike产品等。在去面试nike导购时，面试官会对面试者进行一个了解，正常情况下会问对于nike产品的了解，个人是否购买nike产品等，所以会问对nike产品的了解、个人是否购买nike产品等这些简单的问题。
面试电商方面的工作一般会被问到什么问题？
其实，不管是什么样的面试形，问的问题都不多，万变不离其宗，都有规律可寻。其实对所有的面试官而言，只有一个目的：在短的时间里了解到你多的信息。想高效率的准备面试，先从这七个大方面着手吧！
一、基本情况
1、请用简洁的语言描述您从前的工作经历和工作成果。
二、专业背景
您认为此工作岗位应当具备哪些素质？
三、工作模式
您平时习惯于单独工作还是团队工作？
四、价值取向
您对原来的单位和上司的看法如何？
五、资质特性
您如何描述自己的个性？
六、薪资待遇
是否方便告诉我您目前的待遇是多少？
七、背景调查
您是否介意我们通过您原来的单位迚行一些调查？
95%的面试基本上都离不开这些问题，当然还有可能问一些专业问题，我想如果你做过的话应该都不是什么难事，一般面试官都不会过多的问专业方面的问题的。