重复性工作怎么赚钱做重复的工作到底有没有用

如何看待每天的重复性工作？

在组织架构变动的契机下，我提出离开原来的岗位，由之前的产品岗调岗至账务运营岗。当时我提出轮岗申请的时候，同事都不太理解，因为在大家观念中调整到运营岗，意味着繁琐的重复性工作，也很难产生工作成就感，同时也会限制创造性思维。但是当时我不以为然，因为考虑到目前的工作其实也是处在了一种重复性工作状态，虽然是产品岗，但是经手的工作内容同质化很，也已经形成了一个固定思维，很多时候都是靠习惯行事，没有感受到有提高的空间。而且，工作压力很大，在工作压力大，又自认为不能学到东西的情况下，让我觉得调岗应该是当时的选择。

调岗初期，确实觉得压力也不小，因为需要吸收的东西太多，我就像被放进水盆里的海绵一样，在初期不懂的时候吸收了大量对我而言的知识水分，也产生了强烈的满足感，用了两周的时间就把对账逻辑整清楚完全进进入了工作状态。

大凡靠学历来取得的职位，一定不是的职位，因为的职位人人都追求，轮不到你。一家好的公司里，出了一个好职位的空缺，老板会优先想怎么做？

但随之而来的问题就是，之后的大部分时间就是重复性的无脑作了。本来以为可以利用剩余的时间了解其他不懂的东西，也确实还有很多需要了解的东西。只是每天做完常规性的重复性工作后，其实精力也已被耗费了大半了，再想做别的也确实动力不足。

此时，又总会回想开始的想法，调岗到底是不是选择，每天做这些重复性工作是不是真的不利于以后的发展。可转念一想，就算不调岗，不也觉得每天做的事没意义没收获吗？

其实做任何工作都一样，刚开始因陌生而产生巨大压力，而后慢慢熟悉而掌握行业内或岗位上的某些固定套路，剩下重复性的工作内容，职场上称之为“工作经验”。

没有哪个工作会持续几年每天都有新花样，那样就意味着你每天做的都是新东西，而没有沉淀。“熟能生巧”，意味着只有熟练到一定程度，并多想多问，才会在此基础上得到某些创新性的东西，而在还没有完全熟悉，没有练习到一定火候的时候，不会淬炼出什么珍奇宝物的。比如爱迪生，每天做的可能也都是些重复性的实验，但他还是在无数的所谓重复性实验中终获得不一样的创新性发明。

为什么我很享受做重复的工作？

1.重复性工作简单，容易掌握。

我认为有些人讨厌重复性的工作是不可避免的。他们觉得太无聊了。但是我没有这种感觉。......对于我来说，重复性的工作有三个好处:作简单易掌握，工作轻松省力，可以更专注于自己喜欢的事情，所以很喜欢这种工作。

我认为是可以的，因为熟能生巧嘛，总在重复一种工作做时间久了一定会比之前做的更快更好！

2.重复性的工作不用消耗太多精力就能轻松完成。

重复性工作的另一个特点是不需要耗费太多精力。......与创造性工作不同的是，重复性工作只要掌握相关技能，不需要花费太多精力.....在日常工作中，你只需要一点点精力就可以完成自己的任务，取得良好的工作业绩。这种状态不是讨厌，而是享受。

3.重复性的工作可以让你更专注于自己喜欢的事情。

刚毕业找工作有哪些敲门？

要看是什么样的重复性工作，如果只是工厂中挑拣产品的重复工作提升不大。如果是技能方面的重复，则能够带来比较好的提升。

学历是入行的敲门砖，不是求职的敲门砖。

做一个医生，没有学历能行吗？做一个律师，没有学历能行吗？不可想象吧？但是你在哪家医院工作，哪家律师事务所工作，跟你的学历无关。

是内部，从下面一层提拔一位上来，这样马上就能接手工作，而且省去了漫长的考察期和磨合期。这个方法可以解决五成以上的职位问题。

第二是内部介绍。内部解决不了的时候怎么办？可以让公司内部的员工互相介绍。举荐人才通常会得到奖励，而且出于面子考虑，很少有人会烂泥扶不上墙的货色。这个方法可以解决剩下五成的两成。

第三是行业。每个公司的CEO有个很重要的工作就是跟行业里面的人吃饭应酬，这个时候可以得到很多信息。谁谁谁干起工作来不要命，谁谁谁又是真特么有本事，谁谁谁徒有其表，夸夸其谈等等。当你需要的时候你就知道该找谁去挖人了。这又能解决两成。

只有实在找不到合适的人选才会向。这个时候你捏着你的，有着美好学历的，跟上一大票人同时竞争这不到一成的机会。

所以想明白你要去什么行业之后，取得相应的学历可以入行。搞科研总得硕士打底，做销售初中就够了。然后每一行都可以出状元，端的要看你入行以后做的怎么样了。

您好！刚毕业敲门砖是一1 可以跟上司沟通一下，反馈一下自己的想法，一般来说，上司会适当减轻你的工作负荷的，至少短期内会有些效果，这样你可以稍微松口气。技之长和学历。有了学历不懂的会有人教你，有了一技之长去到合适的单位都可以被很好的接受。多去亲自逛逛很多信息都会贴在门口，网络找工作有很多是中介。

有的毕业生缺乏心理承受能力，一走进就业市场就心里发怵。这种不战而败的心理障碍是走向成功的大敌，在即将迈进就业市场时，一定要敢于出招，大胆出招，这是获得一份好职业的前提。

也许你在择业时具备种种优势，如成绩，学校牌子硬，专业需求旺，因而择业眼光很高。但是在这种情况下，往往由于对自己的优势估计过高，对缺点和困难估计不足而受挫。

当断则断错过机遇，往往与成功失之交臂。在择业过程中，忌当断不断，患得患失，这山望着那山高，这种心理障碍会导致你陷入择业误区而错失良机。

4、心态平衡——大学生求职多少都要碰壁，在多次求职、多次失败面前，一定要保持良好的心态，相信“天无绝人之路”“条条大道通罗马”

学历就是敲门砖。

不要相信画的

如何应对工作内容重复性较强的工作？

工具/材料职场工作

保持良好的心态，因为工作时间久了就一定会产生这样的情况，但无论怎么样我们都要认清这个事实，关键是在于我们要乐观地看待，与其抱怨倒不如好好通过实际行动来改变，好心态能够给人一种正能量的，那是改变状态的应有态度。

04、在公司里做营销类的工作

多去思考，保持不断学习，工作中所谓的重复，那其实就是一种倒重复性的工作，一般只需要几个相对简单的步骤就可以完成。...即使作步骤相对繁琐，但由于其重复性，通过不断的熟练，终还是可以掌握的。......这种工作一旦掌握了，就很简单，很容易就能做好。......对于这份简单轻松的工作，我不仅不讨厌，反而很喜欢。退，一个劲地重复根本没有提高的机会，因此面对工作，要从工作中去总结问题，把现有的能力再提高，而这种不断进步的趋势能让自己保持兴趣感，进而让工作变得创新。

特别提示

每天重复性的工作，加班到很晚，特别忙，看不到前途，只是工作很稳定，不知道该怎么办了

建职场中的工作需要我们保持创新力去应对，那样才会更有意思。议如下：

2 可以请休息几天，出去旅游或在家静养，调整一下状态，请不到年就请事，这是划得来的，累坏了身体以后怎么工作，状态不好也会影响工作，还不如休息调整一下，不会因为你请几天就有想法的，不用这么担心。

3 可以跟同行交流一下，看看其它类似公司是不是同样情况，如果只有你们公司是这样，那么综合考虑收获及付出，换个环境也不是不可以。

如果你还年轻，没有什么负担，那么建议你可以放弃现在的工作，重新找份有挑战的工作去做，或者是自己感兴趣的工作。如果你已人到中年，需要现在这份稳定的工作，那么你只能脚踏实地继续把这份工作做好。或者，求稳妥，你也可以边工作边找找其他可能适合自己的，骑驴找马，不至于让自己左右为难。

每天重复的工作很容易出现厌倦感，以后你有两条路，一是从重复工作中得到经验，好好工作，升职上升。二是不喜欢现在的工作，换工作重新开始。选择每一条路都要你认真去思考

坚决反对996的工作日，虽然你工作很稳定，但是你要知道，身体健康是主要的，你这样加班加点，特别忙，你的身体要搞垮的，不能只看眼前赚钱多，钱乃身外之物，看不到前途，就找一份朝九晚五的工作吧！只要能养家糊口就可以了。

先问下自己，想要安定的生活还是要有挑战的生活，如果是后者果断换工作，如果安于现状，那就只能一天一天重复

我觉得你这个工作看你是不是一生中都可以拥有的工作，如果是我会选择拼搏，因为我现在还很年轻，我想通过自己的努力尽可能的多赚一些钱，就算不能赚到钱，但是增长了自己的人生经验，也是件很好的事。你一生中拥有的工作可以坚持下去，如果是临时的就可以换工作。

坚持到底，把无聊的工作换一种心态去看。

为什么年轻人不愿意做重复的工作？

把工作的目光放长远些，工作总归是有个发展阶段，那其中必然是有让人觉得是重复的感觉，而这个过程也是自己工作能力成长必须经历的过程，着眼于更加长远的目光，能让我们更加沉下心去努力奋斗，从而不让自己陷入短浅的目光中。

因为年轻人没有耐性，所以不愿意做重复的工作，因为重复工作比较单调，现在的年轻人都喜欢新鲜事物，老是做相同的事情年轻人就没有了耐心干劲。

如果我们非常努力地工作，工作后我们会筋疲力尽，什么也做不了。......而如果你工作轻松，下班后就会精力充沛，愿意做自己喜欢的事情。......重复性的工作不需要消耗太多的精力，一点也不辛苦。如果自己做这种工作，可以更专注于自己喜欢的事情。在这种状态下开心都来不及了。你怎么会讨厌它呢？......所以对我来说，重复性的工作简单轻松，我很喜欢做这种轻松的工作。你怎么想的呢?

如何做好重复性的工作？

很多没有什么意思，但却又需要有人来做的工作，而且

青年兴则兴，青年强则强，我们每个当代年轻人就应该脚踏实地，在自己的工作岗位上发光发热。有了这样的信仰就可以吧重复性工作做好。是的，我也厌烦重复的作业，可是生活不就是这样吗，普普通通,平平淡淡的小的时分上学每天过着重复的日子，上班做着重复的作业。所以调理好心态是很重要的，以下是我调理心态的方法:1.平静心态，从主观意识层面承受现状简单重复的作业，因为其作业“特点”，决议了它必定是单调、无味的。既然如此，我们要做的首要便是，测验让心里坦然承受这个实际，从主观意识层面平复自己的心态，慢慢做到接收它。那如何做呢？我以为能够通过3个方面来完成：a）找出原因，针对原因做出调整把你以为简单重复的作业中“恶心”、“烦人”的原因找出来，针对这些原因，做出适应性改变。比如：你的作业是天天接打电话，在这一过程中，厌烦听到别人抱怨的声音，那你就测验去把电话听筒放远一点，让抱怨的声音离你远一些。b）爱好转化，把单调的作业转化为自己的趣味孔子明确自己工作到底为了什么，那么这是自己工作的坚持原因，比如为了工资收益，为了提升工作技能，为了积累人脉，这些都是目的，如果达到这个目的，那就是我们应该工作所需要做的，而实现实现自己的目的之后，我们应该再次为了下一个目标去努力。曰：“知之者不如好之者，好之者不如乐之者。”爱好，是指人对事物的特殊的认识倾向。如我们常常做自己喜欢的作业，自然会感觉到获得感和满足感。可是，如你从事的作业十分单调，那就要学会转化爱好。我建议能够从作业、信息沟通、作业方法3个方面入手，把单调的作业“演奏”出属于自己的节奏吧。

大量做重复性的工作，会给人带来提升吗？

重复性的工作干久了，人会变的自动自发，直接绕开脑袋，用惯性做事了。从不会想着去提升效率，在重复中找方法。

可以给人带来提升，但是自己可以总结一下经验如何的提高工作效率，如果有其他时间可以学习其他课程来提升自己。

并不会，流水线工作可代替性强，重复性工作技能要求度低，不要指望勤勤勉勉就能有回报，选择比努力更重要。

很多大量重复性工作，其实都可以用人工智能来代替，比如一种叫做RPA的软件，全名机器程自动化，他可以代替人做很多重复性工作，例如，做工资，缴纳五险一金，报税，财务对账，工作等，都可以用RPA来完成，并且很准确。RPA可以按照设定，登录系统，提取数据而且当在开会或者是向客户介绍项目的时候，你的文件就能够帮助公司获得客户和的青睐，而那些能力越强的其实在汇报工作时更能够注重有文字水平的员工，中年人能够通过更加言简意赅准确无误的文字和内容打动竞争对手和客户，虽然这份工作比较枯燥，而且是在重复编辑或者是写作，但是这样的工作岗位确实能够帮助你在职场中站稳脚跟。第三、培训类的工作岗位，然后添加到其他系统。RPA是一个解放重复性工作劳动力的智能软件。

如果在不熟悉的情况下，可以提高自己的熟练度。但是一直反复，是很难提升自己的。

会

进工厂每天重复劳动工资4000；销售底薪2000很努力可能破万，你会选哪个？

我要培养抓住机会的能力，机会总是需要我们提前准备的，因此能力这方面不用多说，只需要保持不断进步即可，而能力到底能不能发挥作用？当然这是需要环境来决定的，但是自己一旦有了能力，那么机会自然而然会来的，我们要做的只需要通过努力去提高即可。会选择销售，底薪2000的工作，因为每天重复的劳动工作，自己并没有任何成长的空间，相对来说那份销售的工作，在接触不同的人可以积累自己的人脉。在销售的过程中，自己的能力也能得到提升。

选择那个有底薪的，还是想给自己一个挑战吧，毕竟现在还是年轻，超越一下自我，万一有更好的东西等待我们呢，不能仅限于安逸的生活。

当然是选择后者了啊，因为我觉得我做销售再也不会赚不到4000吧，我相信自己有这个能力，所以不会选择去工厂吧。那样自己不会有提升的，做销售还能提升能力。

我会选择后者，拼搏，我自己属于一个好强并且不怕吃苦的女孩子，因为我始终记着一句话，现在吃苦，苦一阵子，而现在不吃苦，苦一辈子。

我还是会选择拼搏，虽然我很喜欢安逸的生活，但是人也应该在自己年轻的时候拼一下，这样每天都会有动力，但是进厂每天都枯燥。

我不想过一成不变的生活，人生还是要有一定的挑战性，选择销售，底薪虽然说只有2000，但是，努力的话也是可以破万的，进工厂每日不变的工作，再怎么努力，工资都是那些，不会改变。倒不如拼一把，看看自己的能力有多大。

我会选择销售行业吧，因为每天重复着一件事，我感觉到后来整个人都会麻木，会很疯掉，销售，要勇于挑战自己，拼搏出自己的未来。