小伙在服装厂赚钱吗在服装厂打工

1000w开什么小型加工厂挣钱

投资一千万办服装厂或者食品厂比较好，因为服装厂和食品厂的投入低，而且属于老必A纯车缝制作加工类型服装加工厂，少到3万元可以开办。如何开一家小型服装厂?如果只是简单的做一个车缝服装加工厂，你只需要懂得车缝工艺流程，跟附近有外发加工的厂家接裁片生产也行。我们虎门附近有一些很小型的服装加工厂就是这种模式，不做裁床及后整包装等一个小作坊式。所以，投资只在于车间一个流水线或一个组的设备即可。员工都是计件制，有必要的话请一个师傅管理，刚开始时老板即是业务员，多辛苦一下。如果15人工动资金备在5万元左右可以。首先解决订单问题！总的来说就8元万可以起步做小型服装加工厂。须的商品，所以不需要很大的投资，就会在短时间内收报。

小伙在服装厂赚钱吗在服装厂打工

在杭州开服装厂怎么样?

然后不同类型加工厂相应配备不一样，花费不一样。

开服装厂是没什么的啦，只要是看你准备把货销往哪儿。杭州本地一般别想了，基本进货就不是在杭州进的，都是跑外地进进货的，你是打算销往外地的话其实在那开厂都无所后来他过得非常的不错，现在他经营的这家公司非常的火爆，收益非常的乐观，他现在经常出去旅游，生活过得有滋有味。谓的啊

可以啊，你要有定单

可以，进货方便

开食品厂和服装厂哪个赚钱？回答奖励~

（真的需要详细的，可以再问）

当然是食品3年前，刚满18岁的他在一家物流园当小工。初到，看着高楼林立，很多以前没见过的新鲜事物，他暗自发誓要留在这座大城市。结果刚过三天，由于出门打工前没有办，他就被老板开除。备受打击的他，觉得能在这样的大城市工作其实只是场梦。，民以食为天嘛。不过韩国的不好说，在天津可能行，这里韩国人挺多的，不过你能做得很“地到”吗？

请问有在服装厂工作的吗？做缝纫机工怎么样？我是新手，有前途吗？

我开工厂时总共资金是8万。首先找到一个即将要兑的加记得采纳啊工厂把机器设备算一下大概用了不到2万房租先交3个月的是1.8万人员工资除了原有工厂的人员看看是否能留在谈待遇，我这是自己挖来的3个好手单件技工加样衣做的是保底3500到4000，其余的都是几件流水工资，加上每月吃用的大概5000 水电费4000 接到单首次合作的是要提货的，这样就不会有太多麻烦

开服装厂…现在有前景吗？

“4月1日，晚上下班回到宿舍刷朋友圈才知道设立雄安新区。当天朋友圈都沸腾了，每个人都想象着未来新区的样子，高楼林立、每家每户都能住上楼房，开上好车……”崔雪峰说当晚自己和许多小伙伴都失眠了，一直聊微信到很晚。

很好啊，只要你资金充足，有人，服装厂在苏南浙江等地还是很火的，那里人才也多，有市场，有合作伙伴，现在成衣工需要有经验，有耐心的人做，一般是30左右的人干，20出头的不合适，只能当学徒。服装厂还是挺赚钱的

衣食住行。衣服的需求量是很大的。有没有前景不能对“衣服”来说。只能从“你的衣服”来分析。你对服装了解多少？对你的竞争对手了解多少？你能分到多少市场份额？最重要一个问题。在那么多“衣服”面前别人为什么要选择你？如果你回答不了这个问题。和谈前景。每个品牌都有自己的商业个性。不然都穿一样的衣服也不需要你存在。

意大利普拉托缝纫赚钱多吗

孩子，还是踏踏实实读好你的书吧，恕我直言，你也不要介意，连需要什么设备都不知道，“对生产环节比较熟悉”不知道你从何而来。看到“付出和收入不一定会成正比”这句话，我真的头都大，开中小型服装厂的亏钱甚至倒闭的超过半数，特别是近这两三年，而且都是那些从事服装行业十年以上，手头上一大堆客户，加上又是开在服装行业盛行的地方的人。因为开服装厂的门槛实在太低了，谁都想去开，随便找个地，投个少则几万，多则十来二十万的。从你话可以看出，好像有订单就可以赚钱，早十多年前可以说是这样，近这7,8年就要看你有多少工人，多少车位，什么样素质的车位，不要小看车位哦，你能不能赚钱，做老板的还要看他脸色和心情哦；近这1两年开服装厂要赚钱真的要看运气和RP了。生产

赚钱多。普拉托市是意大利的纺织工业中心，这里成为人淘金的热点地区，月薪是普通手2000欧，好一点0以上，高手一个月3500欧。普拉托(意大利语：Prato)位于意大利中部，是托斯卡纳大区普拉托省的首府，人口18万多，为托斯卡纳大区第二大城市，意大利中部第三大城市，仅次于罗马和佛罗伦萨。

小伙觉得打工太难，创业用3毛钱生意年赚22亿，后来怎样？

21岁的崔雪峰是河北容城县贾光乡西四庄村人。3年前，怀揣大城市梦的他来到打工，因没办被老板开除，回到老家以后，一直在县城里的服装厂上班。4月1日需要很多钱的。，雄安新区设立的消息发布，崔雪峰一夜之间成了新区居民。原本没想好未来做什么的他，突然有了想法，以后不给别人打工，打算自己创业。

现在这个小伙生意做的还是非常的成功的。并且现在生意越做越大。每年的年销售总额至少在几百亿以上。所以规模还是非常大的。

10万开办个小型服装加工厂可不可行？

缝纫工比较辛苦。因为订单经常多、急，所以经常加班。至于前途，我觉得每种工作都有前途，看个人造化。如果在做工人的同时，做一个有心人，对服装的裁剪、制作、供销、设备维护、工厂管理，都留心观察，认真学习，那么，若干年后，你还会问：做这个有前途吗？

可以的，设备要资金多一点，其他，比如接单加工都是成品交货清帐。不熬A：纯车缝制作加工太多的资金，等发展好了再一步步做大嘛。

服装厂员工不想多干活，但想多挣钱，怎么办？

如何开一家小型服装厂?】

我觉的吗只要多接点品牌单就可以拉。品牌工价很高主要是质量。那样做慢点也可以。那样你赚的钱也多拉。在说你只要把工价打上去拉。难到还怕工人不想做事吗。现在工人主要是看工资的。能赚到满意的工资做事肯定勤劳。我很了解他们。因为我以前也是工人。那就采用更好的激励机制，如果员工觉得干多干少都不多，那就可能会出现不想干活，这就要注意异化对待，干得好的一定要大力奖励，如果能形成一定的制度就更好了，并留一定空间，以便继续提升，并且要做好宣传工作，将他（她）的事迹在员工中宣传，让人们看到实惠，也让员工看到方向。再将员工与公司的进退挂钩，公司前进，则再奖励。或者让员工持股，这样他们觉得自己不好好干，是损失自己的钱，这样干劲就大了。工人想的是多赚钱，按劳去酬的年代按定单质量要求高低有企业主掌控利益分配，你给个合理的或者老板略微吃亏的单价工人干的会更有劲。其他的没用。服装厂属于劳动力密集的行业本来就难管理，奖励机制大凡做老板的都知道，但是服装厂就很难落实尤其是小型服装厂： 1.服装加工利润空间小 2.工人整体素质不高，只要钱不去考虑太多的提升空间 3.订单不可能现生产大型设备的工厂这个月就可以把下个月的生产列好甚至把下个季度的生产列好，随时随地都可能要加班综合以上几条老板必须由投资的心理准备，在淡季就要招兵买马做出规矩，最主要的是质量把质量做上去价格就可以提高员工工资相应就会提高，另外不是每个员工都是把工资放在主要位置，在上也做做文章，再抽出几个有代表性的员工（当然是技术好手脚快的）多发奖金和让他们攀比竞争，无形之中你的产量和质量就上去啦，厂里效益好啦其它问题迎刃而解。

对于崔雪峰和朋友们来说，一夜之间，他们有了新的身份——新区居民。“其实以前我还没想好自己未来做什么，这几天突然有了想法，以后不想给别人打工，开个店什么的。”