大家好，我想找一个卖房子的工作，售楼部挣钱多还是地产中介公司挣的提成多，能不能给个具体的建议，给我
房产中介是怎样工作的？地产中介挣得多。地产中介一手房二手房都做过，房产确实是产品，客户看中了房子很多直接买的，并不需要你多费唇舌，所以很多学历不高的也加入了房产这个行业，把客户带到售楼处就行了，不买再找下一个，当然二手房自然复杂一下，门槛就高了不少，行情好的时候客户都抢着买，哪有时间磨磨蹭蹭四处挑选经纪人？行情不好的时候销售能力就很重要了，房产经纪人这么多跟房产销售前期门槛比较低是有直接关系的，当然以后门槛是越来越高了，专业化要求嘛，当然跟房产交易次数的频繁有关，餐饮和房产都能养活不少人，就是因为交易量大嘛，一手房很抢手有经纪人去做这个好理解，二手房交易流程复杂很多，一个房产交易下来需要3到4个月时间甚至更长，所以经纪人少了根本消化不了那么多成交，况且很多业主出售的房子也确实需要经纪人去找客户，总不能让客户自己去开发客户吧？？、其次销售行业都是二八定律，百分之20赚钱的，剩余不赚钱的也有，二手房非常辛苦，一般新人入职能留下百分之30就不错了。
开中介公司赚钱好吗 开中介公司赚钱吗？
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衣食住行都是我们需要的，这其中就销售房子和车子算是提成的了。而我们又是习惯买房的，家里可能可以不买车但是基本没人不买房吧，所以这些市场需求的驱使，房产中介就很多了。不过近期因为各种政策的出台，很多房产中介也受到了波及，业绩受到了不小的打击，不少中介都下岗或者转业了。所以现在房产中介也不好做了，每行每业只要好好做，用心做，我相信都是挣钱的。
各有优缺点，中介基本靠提成活，所以买的出去房子才能有收入，售楼的话有基础工资，但是想过得好也要靠销售房子拿提成，要是市场不好少有基础工资保证。中介相对资源比较多，买房的都是客，售楼主要是销售你们楼盘，资源比较少，所以这个你要自己权衡了
刚的售楼部赚钱挺多的，只要有的销售就换公司，很多销售都这么干，一天卖几套房，
卖房子收入的高低一般取决于个人的业绩能力。不同公司的薪资待遇等可能会有所不同，具体要以对应的公司规定为准。
房地产中介公司是怎么赚钱的？通过怎么作赚钱
2、美南地产l房产中介，费用标准50～100万，这是一家主要以房屋委托交易、金融服务为主体的房地产中介商，发展至今已有13年的历史，目前业务范围涵盖全国各地，拥有1600多家直营和加盟店，是全国房产行业50强之一。收取中介服务佣金，市场惯例中介服务佣金为2.7~3%
房产中介直接接入交易赚取价，即看到报价较低的房产，房产中介自己出钱将其收购，然后再倒手卖出。
采用委托、抬价销售的方式，撇主，直接与买家洽谈，进行可以的，表支持！交易。
依靠房价上涨增加佣金收入。
房地产咨询、价格评估收费
依据《城市房地产管理法》及《城市房地产中介规定》的有关规定，设立房地产中介服务机构应具备下列五项条件：
有自己的名称和组织机构。设立房地产中介服务机构首先必须确定名称，有了名称才可能为所承认，才能与其他服务机构相区别，这也是《民法通则》和《公司法》的有关规定所要求的。组织机构是一个房地产中介服务机构对内管理有关事务及对外代表该机构从事民事活动的机构的总称。没有组织机构，也就无法从事正常的中介业务活动。
有固定的服务场所。首先房地产中介服务机构必须有一个服务场所，不能是“皮包公司”，其次该服务场所应相对固定，不能打一枪换一个地方。
有必要的财产和经费。没有必要的财产和经费，房地产中介服务机构也就没有从事中介活动所必需的物质基础，也就无法就自己的民事活动对外承担。至于财产和经费到底应有多少，应根据不同的中介服务机构及其所从事的不同中介服务项目来确定。依据《公司法》的有关规定，从事科技开发、咨询、服务性的有限公司，其注册资本不得少于10万元。
有足够数量的专业技术人员。房地产中介服务具有很强的专业性，如果没有足够数量的专业技术人员作后盾，中介服务的质量也就难以保证，从而失去其应有的价值，不利于房地产业的健康发展。
法律、行政法规规定的其他条件。无法就自己的民事活动对外承担。至于财产和经费到底应有多少，应根据不同的中介服务机构及其所从事的不同中介服务项目来确定。依据《公司法》的有关规定，从事科技开发、咨询、服务性的有限公司，其注册资本不得少于10万元。
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我想开个人力资源中介公司，能挣钱么
这种高级中介还有以下盈利模式：人力公司非常赚钱，但是你需要有如下条件
14、跟进以往经自己成交的租盘或卖盘，（租客到期完约否？会否另觅新居？会买房否？）做好自己的"客户回访"工作。1.
2.
你有人力资源，学校认识，什么的。
3.
如果什么都没有开起来没人来
这个行业有些不好做。
如果刚刚踏入会更难一些，主要原因是门槛低，而水又太深。
如果你们这个行业的专门特长很难在短期内立足。建议你挖掘自己的潜力，找出不同，千万不要全面开花，看人家做什么你就做什么。
房产中介店长挣钱吗
15、从不提升自己的业务技巧，去适应现今行业的竞争。赚钱。房产中介这个行业还是比较赚钱的，因为现在不少人租房子或者是买房子，都会委托中介公司来。挣租赁房屋钱是为了中介公司拿的提成非常的高，如果是买房子，中介公司收取的佣金大概是1%~2%左右。
人力资源中介是什么怎么赚钱的
加盟中介多少费用标准人力资源中介有两类：
普通中介：
企业如果有用人需求的话，给中介钱，中介给介绍人。求职者想要找工作，也给交钱，中介帮忙介绍工作。介绍好了之后，如果企业和求职者都愿意的话，就会签约，这个求职者算是这个企业内部的员工。但是，这种一般来说都做的是比较低级的，普通工人或者一般文员啊之类的。典型的特征就是：两边收费，但是收的钱都比较少，然后在已有的人才库里面找合适的搭配。
这种中介，一般来说都是传统的那种人才市场啊之类的。
高级中介：
这种中介一般来说也叫做猎头公司。如果企业有需求的话，就给猎头公司用，猎头公司按照用人需求招人，可以是普通的，但是大多数都是挖墙脚。这种典型的特征是：一边收费，只收取企业的，但是服务用费比较高，一般来说都是候选人年薪的30%左右，这个不能随便搭配的，都是亲自去找高级人才的。一般来说，动用猎头公司的职位，都是高层管理者职位，年薪动辄上百万，所以，猎头公司一个合适的候选人，就有30万的用可以拿3、打开电脑，随时查阅公司"新间公告"、"员工"等栏目，及时了解公司业务动态同规章制度，跟上公司日新月异发展的步伐。。
这种高级中介，外企中有万宝盛华，国企中有FESCO，智联易才等。。。
人事外包：比如帮助企业做一些薪资核算、、人才的业务，收取用。
企业如果有用人需求的话，给中介钱，中介给介绍人。求职者想要找工作，也给交钱，中介帮忙介绍工作。介绍好了之后，如果企业和求职者都愿意的话，就会签约，这个求职者算是这个企业内部的员工。但是，这种一般来说都做的是比较低级的，普通工人或者一般文员啊之类的。典型的特征就是：两边收费，但是收的钱都比较少，然后在已有的人才库里面找合适的搭配。
这种中介，一般来说都是传统的那种人才市场啊之类的。
收取用人单位和求职者的中介费。
买卖劳动力，中间赚价，比如厂家给1小时50，中介给劳动力25
做房产中介的前景怎么样？一般每个月的薪水是多少？
11、每天必须即时跟进自己客户及每天洗十个公客。房地产业他总是在持续的发展的。购房人群当然也会持续的存在。所以房产中介这个行业总是需要的。特别是在大城市。做房产中介的话，薪水可能不会太高。如果你对收入要求不是特别高的话。是可以认真去做的。
19、业务员应多了解本市及国内房地产之要闻，令本身在这方面前景并不是非常的好，发展会很快的陷入瓶颈期。一般来说每个月的薪水大概在5000到1万元左右。
房产中介的前景并不稳定，而且每个月的薪水也不是非常高，大概3000~5000左右还要有巨大的工作压力。
哪个行业的中介干挣钱
17、对所属片区楼盘的售价、租金价不清楚。房产中介。通过查询房产当一个业主卖房，谈了又谈，问了再问。看了数十个客户，终于有客户看中了，结果他涨价了，甚至不卖了！所有的一切付之东流。试问，又有谁会来安慰我们……中介信息显示可知，房产中介干挣钱的，因为现在的趋势是房地产兴起的时候，价格比较便宜，出售的房子也会更多，房产中介的介绍的也会更多，赚的也会更多。
中介公司怎么挣钱请详细点
人力资源部与财务部、营销市场部并称驱动企业的“三驾马车”，人力资源管理是如今少数几个行情持续看涨的行业之一。中介的主要收入来自于帮上下家达成交易之后的佣金，的中介大部分是居间，所以是同时问上下家一起付的。现在的收费标准是买卖的话是总金额的2%，一般而言这笔钱是在交易成功之时，或者快要成功之时收取的，更多的是分期支付，签协议了3、加强房源信息发布管理。中介机构发布的房源信息应当内容真实、全面、准确，在门店、网站等不同渠道发布的同一房源信息应当一致。房地产中介从业人员应当实名在网站等渠道上发布房源信息。中介机构不得发布未经产权人书面委托的房源信息，不得隐瞒抵押等影响房屋交易的信息。对已出售或出租的房屋，促成交易的中介机构要在 房屋买卖 或租赁合同签订之日起2个工作日内，将房源信息从门店、网站等发布渠道上撤除；对委托人已取消委托的房屋，中介机构要在2个工作日内将房源信息从各类渠道上撤除。付一部分，合同时一部分，的做过户时候一部分。
房产中介业务员挣钱吗？
当地企业多，企业招工难，正规企业需要缴纳设备公积金房产中介员挣钱吗？房产中介员是靠房屋买卖、租赁等交易来赚取佣金的。他们通常会收取交易金额的一定比例作为佣金，比例在不同地区和不同类型的房屋交易中会有所不同。因此，如果房产中介员成功完成多笔交易，他们就能够赚取相应的佣金。但是，房产中介员的收入会受到市场行情、竞争状况、自身能力和努力程度等因素的影响。
做中介的话前景还是比较好的，就是不太稳定，有时候你要是卖不出出去房子的话，你会饿肚子的，一个月的薪水也是按照你把工作能力来结算啦。做房产中介会不会很难
5、首佳房地产，费用标准5～10万，以阳光作经营理念在房地产市场上有自己的品牌影响，率先提出了租售房不满意，首佳不收费的经营思想，让传统的中介先收取，改变成服务后再收费，顾客不满意的公司不收费，得到了越来越多的企业和消费者认可。勤奋重要，熟悉楼盘的销售技巧，要董得谈判技巧，对楼盘价格，附近楼盘的详细情况了如指撑，不说了，总之四个字：快，准，狠，贴．
失败业务员的日常工作::成功经纪人的日常工作:::
1、每天准时到公司，（能提前20分钟到公司，做到风雨无阻！）
2、找开电脑，查看前一天所新增楼盘，熟悉市场行情，养成每天背诵楼盘和发现自己所需要之笋盘。
4、查看本区域广告(包括本公司和外公司)发现自己客户所需要的盘或笋盘主动找回盘源,增加成交量进而增加业绩(及分类广告).
5、本分行或本区域若有新收的匙盘,坚持拿匙看房,日积月累,区域内的所有户型你都会了若指掌.
6、每天必须认真按质清洗十五个盘源.清洗任何盘源必须与业主交流,了解真实情况.
7、洗盘过程中,了解业主有换楼的需要。在业主未出售前，先行约业主看房（每周至少一个）。
8、下决定每天找寻一个新客户（暂时未需要，但半年内会买的客户）
10、每天必须尽量保证带两个客户看房。
12、主动到公交站或盘源不足的指定目标派发宣张，争取客源及盘源。
13、自行辑录五个笋盘，不停寻找客户作配对，机会自然大增
15、跟进以往经自己租出的楼盘业主，会否买多一个单位作投资（收租）
16、有时间到附近交易活跃的社区兜客，及地产公司门口拉客。
17、自己洗盘时认为和自己沟通比较好的业主多联系，加深感情争取控盘（签委托）
18、晚上是联络客户与业主时间，坚持在8-9点间跟客户、业主沟通。
的知识增加，从而在与业主及客户交谈的时更有内容，塑造"专家"形像。
20、谈判过程中，遇上挫折，是平常不过之事，并要将问题症结之所在记下，不要重犯。
21、工作总结（看房总结经验），准备第二天工作（客与业主需联系）
22、心动不如行动，心勤不如手勤，主动出击，才能争取入息。各位同仁：请随时随地将自己的工作与以上"日常工作"进行比较，检查自己做到了什么，没做到什么！建议将此"日常工作"摘录于自己工作薄上，时常鞭策自己，指引自我！长此以往，成功之时指口可待！
1、常迟到，开小。
2、望天打卦，无所事事。
3、一周看房次数不过三次。
4、洗盘工序得过且过，毫无内容。
5、主动性，积极性低，不会自发性找寻业绩不好的原因。
6、看房就是看房，不会深入了解客户的需要而作相应行动
7、阳奉阴违、只做表面功夫。
8、上班等下班，做业务的心态不够强。
9、与分行同谈天说地，但内容经常不是围绕业务的。
11、经常抱怨无客，无盘，所以自己业绩。
12、工作态度散漫，更影响其他同事工作。
13、不遵从上级指令，自己有一套想法，经常与上级对抗。
14、不会自我检讨做业务的能力。
16、对所属片区楼盘资料的熟悉情况不充分，而又不去改善
18、在公司谈私人电话较洗盘电话多。
19、利用公司电脑玩游戏，经常用玩短信息（在上班时间内）
20、对买卖手续流程不充分了解。
要看情况，如果政策红利期，干中介能赚大钱，现在限购，成交量大跌，做中介要赚钱很难了，弄不好半年卖不出去一套的，到时候天天拿底薪。公司有考核的，搞不好钱都扣得负支出了。