普工是什么
二、提成标准 （毛利润的35%作为奖励：分配为20%，主管、店长15%，10%，仓库5%（按人员分配）。毛利润为售价-进货价）普工，指的是普通的工人，拥有基本的技能，能胜任普通工作的人员。一般是工厂最基层的生产岗位，都是在流水线生产产品。例如电子厂的普工主要是从事电子产品的加工、组装和生产，如手机、电脑、电视机等电子元器件，主要是流水线作业，负责组装电子零件，每个人都只从事其中一小部分工作。
电商仓库普工工资方案 电商仓库普工是做什么的
电商仓库普工工资方案 电商仓库普工是做什么的
食品厂的普工主要工作是对食品进行加工、包装等流水线上的工作，加工方式要看生产的食品是什么，包装则分为装盒、装袋，装箱，将食品厂的产品按照规格装入指定的包装中去。
服装厂的普工主要是对布料进行裁剪、熨烫、缝制等工作，有装饰物品时需要对一些饰品、扣子、拉链等进行钉制，每个人都有作台。不过服装厂一般都是计件算工资，多劳多得。
普工的薪资待遇
普工的工资由基本工资、绩效工资和津贴三部分构成。比如小李到一家电子厂工作，合同上说明的基本工资是3800元，工作天数为22天，每天工作8小时，包括吃饭时间（加班费另算），绩效工资每小时工价25元，一天就是200元。月工作22天绩效工资4400+基本工资3800元+双休日加班费3200，那么小李工作30天的应发资就是11400元。工资收入一般6000—10000元一个月（一线城市），部分公司可以达到万元以上，大多企业会给员工缴纳五险一金，上班时间通常在8小时工作制三班倒(四班三运转)。
普工的岗位职责
虽然工厂生产线上的大部分工人都统称为普工，但不同的行业不同的岗位工作的内容也有很大的不同，以下是一些常见普工的岗位职责，小伙伴们可以参考一下。
1、 电子厂
电子厂的普工主要是从事电子产品的加工、组装和生产，如手机、电脑、电视机等电子元器件，主要是流水线作业，有的大型工厂分得很细，像锁螺丝、贴胶布、贴标签、包装、运货等，每个人都只从事其中一小部分工作。
2、食品制造业
普工的主要工作是对食品进行加工、包装等流水线上的工作，加工方式要看生产的食品是什么，包装则分为装盒、装袋，装箱，第二：真正意义上的云仓，从流量的角度提供客户需求支持，商品入仓选择支持等一系列的内容，这样的云仓是基于大数据（消费数据，消费行为数据，城市特性数据等很度提供的数据支持），真正让你在商流，物流，信息流，流上实现整体收益，目前这样的云仓不多将食品厂的产品按照规格装入指定的包装中去。
纺织厂棉纺和织布，棉纺的工序主要有清棉、梳棉、并条、粗纱和细纱、槽筒等，每个普工的具体工作时要根据所要处理的工序安排的；织布则是在车间里的织车台上工作。
在电商干仓库怎么样
一般就是压二付一，要求租季度销售冠军 奖励个人500元多少个月这样子好。电商仓库为电商仓储侧重点是处理个人订单处理频率高，而处理品类多而杂。
2、电商仓库是实行两班或者三班轮班的，不会超出正常工作强度。
什么是电商仓储？怎么选择？
普工使用手机工地记工计算工资选择电商仓库时可以注意这几点：
1、公司和运营情况；
2、仓库内部规划布局；
3、电商仓库内配备的设施情况；
4、价格成本。等等因素做对比。
电商仓储公司主要提供哪些服务？这也就是我们常说的仓储配送一站式服务，也叫云仓配一体化服务，主要提供包括商品入库.质检.存储.分拣.打包.配单.指派.出库.退换货及各类增值服务等服务。那么，怎么去看仓库做的专不专业呢？如何去选择电商仓库专不专业呢？
一.首先，电商仓库选址。
在选址时，需要遵循的原则大致有三：费用原则.长远发展原则.接近用户原则等原则，根据自身的情况遵循以上原则具体分析和选择。如果准备自己做仓库而毫无头绪，发网协作仓可以了解一下，也许能帮您解决问题。
二.其次，仓库内部布局。库内布局原则：
1.化使用仓库利用空间，提高仓库利用效率。
2.化精简环节及步骤优化，提升仓库生产效率。
3.单一的物流流向，避免迂回.交叉.逆向作业。强调的物流入口与出口。
在规划仓储空间时，首先考虑的是物品的货量以及储存条件，以便能根据实际需求提供适当的空间。所以在布局时要充分了解包括长宽高.重量等物理性质，同时还需要掌握物品SKU.堆码标准等信息。
四.，是作业流程规划和库内生产效率等方面。以上就是发网电商仓储整理的全部内容，希望能帮到你！
电子商务仓储内部运作解密
B2C，作为无店铺销售的一种，其用户体验很大程度上取决于供应链的服务质量和速度，而仓储，则是供应链中最重要，最可控的环节。非常幸运，笔者从0开始，亲历了仓储从外包到自建的全过程，其中辛酸责难，不堪回首，直接上干货，大家都少走点弯路罢了。
一，统仓VS分仓，地区仓VS平行仓
所谓统仓，就是所有订单统一从一个仓库发货。相对，分仓自然是指多个仓库同时发货。
分仓，又分为地区仓与平行仓两种；业界除了Amazon之外，几乎都是地区仓，比如上海仓发江浙沪的订单，北方仓则发东三省的包裹。而平行仓，简而言之，就是哪个仓有订单所包含的货物，订单就从哪里发，必要的时候甚至还要拆单多仓发货，实现高度自动化的订单处理，人工干预少，对作人员要求低；坏处是系统复杂度高，不是谁都能干。
对于日订单少于2000单或订单地域分布密集的B2C而言，统仓是的选择。原因很简单，单个仓库如果日出库量少于1000单，固定费用（房租物业，普工工资，管理成本，水电网络费用，固定资产摊销等）摊销到每个订单，特别是在前3年，出仓成本大大偏离于业界6-9元的正常区间。
与常识不同，分仓的好处并非是平均运费的下降，尽管这是绝大多数B2C企业仓储决策的主要依据。就我个人的理解，分仓的存在大大缩短了运输公里数，并间接降低了3PL（第三方物流）的包裹换手率，因此货损和时间双双下降，大大提升了用户体验，对于初创期无法自建物流必须依赖3PL的B2C而言，不失为一个低成本提升用户体验的解决方案，特别是国内3PL的服务质量普遍无法恭维的情况下。
需要多说一句的是，分仓的系统远比统仓要复杂的多，需要提前储备较强的技术开发力量，并在数据库底层结构方面预先考虑。
二三.然后，仓库仓储布局。，仓库平面布局
电子商务仓储的功能重在“通过”而非“储藏”，理论上说，货物的周转率越高越好，入库量应与出库量应基本持平，快进快出。
基于上述功能，仓库的功能分区如下：
A，卸货/出库月台
月台，顾名思义，就是仓库闸口外侧的一个上沿与车辆箱部下沿基本平行的水泥台子，便于人员，转运车直接进出车辆卸货。当然，对于日出库量少于1000单的B2C而言，有无月台并无大碍。在3000单以下，卸货和出库月台合用一个即可。当然，如果您的B2C的库存周期是10天以下甚至更短，这账可就要另算了。（业界一般控制在21天以下）
B，收货区
QC（如果是前QC）和收货人员的工作区域，一般紧挨着闸口；供应商携带PO单到此投单，等待QC与数量盘点，并取回盖章的PO单作为收货凭证。
C，暂存区
完成入库流程的商品，贴上对应标贴，等待上架时的临时放置区（是否待QC，是否待包装）
D，存储区（普通库，恒温库，贵重品库）
根据商品特征和QC建议，在不同的储位上架。
普通库分为货架区与置地区，小件商品一般上货架，而大件商品或者出库量大/频繁的商品，一般直接落在托盘上，减少不必要的搬运。
恒温库放置对温度，湿度有一定要求的商品，特别是化妆品。
贵重品库就不多说了，大家都知道。
E，作业区
存储区完成抓货转运后，出库检核，配，打包，贴运单的地方。
和物流公司核对数量，扫描，签字交接的地方，同样紧邻闸口。
三，下PO单&事前管理
在仓储实务中，由于供应商的素质与配合度异很大，入库是可控度，最容易出错的上游环节；所以，采购下PO单与入库事前管理，非常非常重要。我们常常会看到如下的问题：
1，不按规定时间入库或一次入库量太大，一拥而上堵塞月台。
2，用快递送货，一旦出现二次包装或外包破损引发短少或货损，无法分清方，只能拒收
3，运输包装不符合要求，或无销售包装（商品），造成途中货损或无常上架（易造成货损）
考虑到QC一般只做外观QC，而且无法覆盖，制定严格的入库标准，充分事前管理入库的商品状态，可以低成本高效的避免产生后续的各种（质量问题退换货，批量退货给供应商等），无论对供应商还是B2C，善莫大焉。
四，QC&入库
在充分事前管理的前提下，QC和入库就会变的相对简单，只需要严格遵守“PO单”和“QC指示书”的要求即可。绝大部分同学之所以觉得入库环节问题多多，其实大都不是入库的问题，而是事前管理没做好。
值得一提的是，如果入库商品没有使用码（就是大超市用的那种），那么贴自有条码将会变成一项浩大的工作量。要知道，这条码可是每件商品都需要贴的。一般大的B2C，要么打印好标贴，把这个工作量转移给供应商，要么就迫使供应商采用码。
五，存储管理
完成QC与入库后，根据商品特征上架。除了前文所述的三库两区，一般还要遵守先进先出，下重上轻的基本原则；置地区并板的，要先取出旧货，放入新货后再整理。需要批次管理的商品（如保质期较短的食品，生鲜，化妆品；或者采购价格波动大需要按批次核算而非动态加权计算的情况），还要为不同的批次设置不同的库位。
其实上海平文物流就很不错，有专业的电商仓储服务，配送服务也是覆盖全国，你可以去看一下
常规的云仓主要是优势在于：集约资源
仓内大的成本无非就是面积，人力，快递，耗材，设备投入等
面积的变化对于自建仓成本就会产生明显的影响，所以云仓可以随时大小变化
人力也是如此
对于快递耗材这些就是有量就有价格，所以云仓一定程度就起到作用了
目前还有一种云仓的模式，共享云仓
1。 做到起仓无成本，对于常规云仓来讲，如果开始做业务，一定先租一个大于当下需求的空仓，这样空仓租金就是成本，羊毛出在羊身上，但是共享云仓，真正做到需要多少就有多少，而且共享云仓拿到的价格远低于当地的仓租，这个是通过咨询多年沉淀的资源整合才能实现的
2。 做仓就需要管理成本，共享云仓的管理成本几乎为零，因为咨询本身就是业界非常出名的咨询规划公司，所以有技术，有专业，又有共享管理资源
3。 做仓就需要快递成本，共享云仓整合快递总部省区资源，所以快递成本明显有优势
5。 做仓就要关心效率，全国很多仓都是规划设计的，帮助大商家提高效率平均30%以上，共享云仓的效率自然就会很高
从成本的角度看待云仓，更要从专业和服务的角度，所以大家就能理解为什么共享云仓这么专业，及时，高效了
电商仓储管理，因为缘起电商本身，所以只有顺从电商的发展特性，但确实在顺从的这一过程中也逐步形成了自身的管理体系。这一体系大抵与正常的企业管理并无二致，只是增加了一些行业的特点而已，主要包括组织、制度、流程、KPI、薪酬、绩效、信息、技术、安全、成本、效率、体验和士气等，而这一套管理体系就如同中方一样，相互配合和作用，只为让客户和用户双满意，所以每一项内容都非常重要，缺一不可。但如果非要排一下名次的话，个人觉得是流程、系统和薪酬，流程和系统本质上是一回事情，前者如同一个灵魂，后者如同一具躯体，没有流程的系统只能是一堆杂乱的代码，而没有系统的流程也只能是一缕孤魂，只有二者完美融合，方能。
电商仓储：第三方的外包仓库，为电商商家提供仓库服务与发货服务。以数据为核心，以精细化管理为驱动，以效果为目标，结合多年仓配管理和服务的经验，为企业提供高效率，降低成本提供了的仓配托管解决方案。
为电商在仓储、配货、包装、发货、退换货、质检及精准库存上提供的专业第三方托管服务。
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扩展资料
电商仓储需要柔性生产与平台化运作，注重商品生产设计及营销，后勤外包，使企业效率提高;润宝仓储降低企业各种风险，优化了仓库设施布局，解决物流瓶颈问题，使企业物流体系更加系统化、标准化、信息化、智能化，其实每个电商仓库，都有自己的运作方式，最主要是看适不适合自己仓库的运作。
管理输出即销售或生产型企业为集中精力，做强主营业务，增强企业核心竞争力，而将仓储管理业务以合同的形式委托于专业的仓储管理公司运作，此种模式是企业间长期的业务委托和合约执行方式仓储管理输出提供仓库的日常管理工作，为企业提供货物的信息化服务、货物的配送服务、快速高效的仓库作业水准服务等
随着市场对仓配业务的要求不断提升，仓配业务逐件成为企业有效竞争力的元素之一，对于库存准确率、配货准确率、货品吞吐量、个性化作的需求在持续增加......
参考资料：/">百度百科--B2C仓储物流
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电商仓库出库1300单怎么配置人员工作
篇一：电商美工绩效考核方案主管1人，退换货组3至5人。电商指电子商务，人员可以配置主管1人、退换货组3至5人、信息员2至3人、发货组4至6人、库存配货组5至7人、包装小组5至10人，每日可以处理1000至1500单。电子商务是通过在线服务或Internet以电子方式买卖产品的活动。
1、电商仓库有许多的岗位，不同的岗位的职责和劳动强度是不同的。在广州我是做电商的，为双11活动，要进一批货，临时存储在公司附近的仓库，租电商小仓库一般都怎么收费？
我对云仓的理解比如白云区的普通仓库，一般每月每平米30-60元，但估计最少也要租10平米。
你倒不如在家附近的内街内巷找个没人租的偏僻小门面(一般没有厨房和厕所-所以也没人租来住)，十平米左右的估5、仓库数据、单据的统计、存档。计每月500元也能拿下。
广州广百仓:拼多多跨境电商仓库高多少号发工资
9、做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数报财务主管，做好各种单据报表的归档管理工作；15号。根据查询拼多多跨境电商信息可知，广州广百仓拼多多跨境电商仓库月薪9.6千到1.1万，缴纳五险一金，每月15号准时发工资。拼多多是国内移动互联网的主流电子商务应用产品。专注于C2M拼团购物的第三F，出库区方社交电商平台，成立于2015年9月。
拼多多跨境电商仓库员工普工哪种好
七、机械设备发生故障原因，一定要实事求是填写科新电子采购交易中心·礼品城跟单部，否则予以1—5倍的赔偿（包括停工损失、换件费用、维修工费等）。仓库员工。
1、仓库员工，上班时间比较自由，仓管员隶属于办公系统的，上班时间比较固定，干完自己的活就可以。
2、普工，需要一刻不停的做事，普工干活任务量大。
仓库普通员工岗位职责
仓库普通员工岗位职责（通用14篇）
在当今生活中，越来越多人会接触到岗位职责，制定岗位职责可以减少违章行为和违章的发生。那么岗位职责怎么制定才能发挥它的作用呢？下面是我帮大家整理的仓库普通员工岗位职责（通用14篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
仓库普通员工岗位职责1 一、真学习建筑机械基本知识和有关机械设备运补保管的有关规定，认真负责地协助保管员收好、保管好入库材料。
二、负责项目部的机械设备使用、维护、检修、检验组织工作。
三、机械设备入库时必须做到：检品名、规格、型号、数量、质量、设备证明材料；设备与单据相符时及时入库，并分门别类做好登记，挂标识牌。
四、入库设备应分类放置，妥善保管，严防受潮、丢失，经常检查，发现账、物不符时及时向汇报。
五、没有批准，设备及零部件不得外借，严禁私人动用设备、零部件，否则视为偷盗。
六、负责填写各种机械设备的运行记录，机械设备记录内容包括：设备运转达情况，发生故障内容、原因、维修更换零部件具体名称、件数，停工时数等。
八、机械设备运行记录必须每日填写一次，不能拖拉，每月检查一次，漏填者扣发当月奖金的20%。
九、设备运行必须严格遵守安全运行规程，除正常维护外，组织作人员定期共同检验并签署相应记录。
十、工程结束按拆卸作规程要求拆卸设备，入库前对设备逐一进行检修；设备停机时间超过1个月的，要对设备进行一次大的维护、保养。工地停工后把运行记录完整上交行政主管或材料设备科。
仓库普通员工岗位职责2 1、协助仓库库管安排公司找货、配货、送货工作；
2、负责3、根据供应链费用管控要求，负责各类派遣、物流、园区等供应商的财务审核、分析；审查销售单据，发现单据有错漏或手续不全时要及时反映，配合开单部门纠正错误。否则应停止发货并申报库管；
3、按要求认真做好仓库商品的分类堆放和保管工作，保证货物堆放安全有序。
4、负责不定期维护保养仓库的各种工具；
5、做到以公司利益为重，爱护公司财产，不得监守自盗；
6、完成仓库库管临时交办的其他任务。
此数据摘自相关公司实际发布的要求
仓库普通员工岗位职责3 岗位职责：
1、执行与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；
4、部门主管交代的其他事项。
工作技能要求：
1、中专/高中及以上学历，计算机、会计类或物流类相关专业；
2、1年以上相关工作经验；
3、熟练的ERP作经验，以及办公软件的应用。
其他要求：
有强烈的数据观念，有心，具有合作与创新精神，服从上级管理，适应少量加班。
仓库普通员工岗位职责4 1、对仓储区的统一规划，物料分类合理摆放现场6S管理
2、负责仓库日常工作的正常开展与创新
3、负责协助品管、工厂、财务等部门对物料的检验、领料、监盘等工作的开展
4、负责（每日）公司来料产品相关单据的审核及装卸配送工作的合理安排每月月底对库存盘点，并制作《盘点表》
5、负责将经检验的物料分类再次清点摆放，张贴标识（物料卡），更新物料看板
6、负责物料的入库及出库手续办理，相关单据、ERP数据及时准确
7、当日一、二级物料库存以报表形式及时传送生产部（PMC）
8、呆废料的反馈与控制
9、负责所属区域的安全管理，防火防盗、防鼠防蚊虫等有效实施完成上级交办的其它任务
仓库普通员工岗位职责5 职位描述
1、主要负责协助及主管的工作，进行仓库内部人员的工作协调
2、库存货物储备量的报备；
3、跟踪所订货物情况；
4、商品验货、入库，及时登记库存表；
5、按类摆放，并标明生产日期及有效期；
6、存货定期和不定期清查，实际库存与电脑库存的校对。暂定每月大盘一次；
7、退货及时入库，当天完成所有退货预处理，并制作退货表；
8、辅料申请采购，如：包装盒、气泡袋、商标、防伪标识、注意事项；
9、库存实现电脑化管理，所有商品的入库、出库、库存统计直接通过电脑完成。
1、电脑及办公软件作熟练、打字速度佳；
2、心强，细心、有吃苦耐劳的精神；
3、能服从上级的安排，有较强的组织管理协调能力；
4、人品佳，有较强的职业素养。
5、单休，能接受调休制的人员优先录取
仓库普通员工岗位职责6 职位描述
1、积极参与仓库前期库位布局规划，合理安排进出货动线，仓库常用作业工具设备维护保养；
3、月度、季度、年度库存盘点，按照海关要求定期完成账册核销；完成跨境包裹进出海关监管区域的个人物品申报工作
4、结合我司WMS管理系统，完成仓库日常货物进出库管理，仓库货物安全储存管理，协调货物上下架、日常理货拣货、包裹打包以及面单打印等工作，确保企业生产安全有序；
5、完成布置的其他任务。
岗位3、纺织业要求
1、热爱海淘电商物流行业，物流、仓库管理类专业毕业生优先，
2、Excel等办公软件精通，电脑作熟练，热爱学习，善于思考，能处理事情，服从分配；
3、工作认真细心严谨，积极汇报工作积极分享工作心得；
4、性格稳重，开朗乐观，有耐性，勤奋具有挑战精神。
5、性别：男女皆可，不要求。
仓库普通员工岗位职责7 1、负责B2C网站仓储部门的收货、验货、理货、发货等业务单元的日常管理；
2、与第三方物流合作，完善配送及核帐环节，降低配送成本；
3、制定及完善仓储制度、完善作业流程、规划仓储团队发展；
4、协调仓储部门与其它部门间的合作；
5、定期提供与仓储物流有关的各项分析数据，提供决策建议。
仓库普通员工岗位职责8 1、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名；
3、做好发货单、退货验收报告单的整理，并及时对帐处理，确保库存帐、物相符，发现问题及时向上级反馈；
4、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等。
5、做好办公室场所和仓库的卫生工作；
6、完成上级交办的其它工作任务。
7、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料，做好原始资料的保存和归档工作。
8、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析，为车间主管、财务主管决策提供可靠依据。
9、做好管辖区域物料使用、损耗，经济月报表。
10、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。
仓库普通员工岗位职责9 1、执行物料管理中与仓库有关的单据处理，出入库的即时、准确、有效，确保仓库作业顺利进行。
2、负责仓库日常物料的入库、出库的系统数据处理，配发物料的系统账务处理！
3、负责仓库物料异的查证、统计、处理。
4、和仓管员积极沟通，确保仓库物料的帐卡物的一致性！
仓库普通员工岗位职责10 1、及时提供核算资料，按要求做好各种报表，做到真实、正确、可靠并按时汇总报告。
2、月末及时核对库存数量和领料数量，即盘存工作。
3、审核材料物资出、入库原始凭证手续，输入材料物资财务专用明细帐，并与仓库ERP库存数据进行核对。及时了解并核对材料的收况。
4、检查票据是否齐全，数量、单价与是否一致。
5、负责仓库的日常管理维护事务。
仓库普通员工岗位职责11 1、负责审核采购订单是否正确。
2、负责验收新品并系统录入。
3、负责检查每日出库产品是否正确。
4、负责总仓到店面的调拨工作以及产品检查。
5、负责仓库产品实物、账面一致及盘点核查。
6、负责数据统计以及报表上交。
2、根据公司固定资产管理需要，会同有关部门，负责仓储库存、仓储物料的定期盘点；
4、负责交代的其他临时性工作。
仓库普通员工岗位职责13 1、负责进库物资数量的质量的验收，签发验收交接单；
2、负责出库物资的核对，若且丝疑点有权拒绝发货；
3、确保出库物资手续齐全，可签名册发出库交接单，同时，需用收货方签名盖章后可作为记帐凭证。
4、接收并保存好物资入库的原始凭证等资料；
5、建立物资出入库和库存台账；
6、对到库物资的接收和物资发出工作负责；
8、对物资的进仓原始资料的整理保管工作负责；
9、有权检查到库物资的数量及质量；
10、有权督促指导验收人员和装卸工作；
11、有权拒绝闲杂人员翻阅有关物资库存资料；
仓库普通员工岗位职责14 1、按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好；
2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患；
3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损；
4、负责学校物资的收、发、存工作，收货时，对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收，并根据记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单，并在货物上标明进货日期，属不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关；
5、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观；
6、食堂仓管员负责鲜活餐料验收监督，严格把好质量、数量关，对不够斤两的物资一定不能验收，要起到监督作用；
7、发货时，一定要严格审核领用手续是否齐全，并要严格验证审批人的签名式样，对于手续欠妥者，一律拒发；
8、物品出库或入仓要及时打印出库单或入库单，随时查核，做到入单及时，月结货物验收合格及时将单据交与供应商，做到当日单据当日清理；
10、严禁私自借用仓库物品，严禁向送货商购买物资；
11、严格遵守学校各项规章制度，服从上级工作分工；
12、入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素；并设物料卡，标识清楚。存货入库后应及时入账，准确登记。领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
13、成品库须按发货单发货，手续不全不与发货；如遇特殊情况，则须获得公司同意后方可发货，事后应补方可发货，车间领用物料或成品发货后应及时登记相关账卡。仓管人员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物、卡一致。为使仓库存货账实相符，一定做好日常盘点和月末盘点工作。
14、随时啦解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。定期上报不合格存货材料，并根据相关规定即时处理。做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通；定期检查存货、防止存货变质。严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。
15、上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。仓管人员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。仓管人员要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度感，要乐于听取他人意见或批评，服从、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将相关文件带出厂外。
16、仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济；对厂情况的，应追究其法律。仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收；如有短缺，一定限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员一定签字确认。
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奥乐仓储普工干啥的
2、做好库存货物的安全管理。随时跟踪库存货物的安全状况，对处于警戒区域3、负责相关单据的报关与存档；内的货物要及时报告；奥乐仓储普工是负责仓库装卸搬运等工作。根据查询行业信息网，奥乐仓储普工的岗位要求按时按质的完成仓库部分简单工作任务，负责处理装卸货、搬运、包装、盘点、帖标签等，其他的时间干一些杂活，仓库的工人也挺辛苦的。
花都电商仓库累吗
电商仓库工作通常是体力和心理上都比较辛苦的。工作内容包括货物的搬运、装箱、分拣和打包等，需要长时间站立、行走和提重物，对身体的负荷较大。同时，工作强度大、时间紧迫，需要高度集中注意力，以确保订单准确无误。此外，电商行业的高峰期（如促销活动或节日）需要处理大量订单，可能需要加班，增加工作压力和疲劳感。综合来说，电商仓库工作是辛苦的，但也可以通过合理的管理和团队协作来减轻负担。不累。据查询可知，花都电商仓库员工主要从事商品打包、分拣、上20XX年8月15日下架等工作任务，主要是一些小物件，正式员工包吃住，宿舍设施齐全，不仅享有高温补贴，还有节日加班费、底薪加提成、免费工装等，因此不累。