现在找仓库要去哪里?
如何找好仓？
丽水仓储电商怎么找 电商仓储服务平台
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首先，你要明白是需要的什么样的服务！找仓库，需要仓库的作用有很多。
大致可以分为以下两点：纯仓储仓库服务和仓储及库内作的。
纯仓储仓库一般就是普通仓库，对单量不需要过多调整，确定数量就好了。而仓储及库内仓储作，也就是我们常说的库内订单生产的电商仓储服务，商家把商品货物提前当电商仓库内进行统一的管理，根据消费者订单，分拣打包经过一系列程序后，出库发往各地运输，发到消费者手中，这个过程服务与电商需要的，也叫电商仓配服务。
所以，找好仓，需要根据自己需求找合适自己的仓库，然后就是选择相应的费用。其次，是货架和仓库管理。接下来，需要考虑地理位置。后，就是交通情况。
那么找仓库要去哪里找呢？你可以去线上找仓库出租平台，直接联系经济人或者是能够找到个人仓库出租。另外你也可以去线下目标地区找，一般都会拉横幅或者贴宣传海报的
如何选择一家专业做电商仓储配送的物流公司，求
在大型物流仓库管理中，当人员和设备资源无法得到化的配置，就会出现人浮于事。终给企业的运营带来较大的成本压力，那么我们要如何解决这些问题？如何有效降本企业运营增效呢？
一、仓储管理信息化解决方案需求的建立
1、对于信息化管理滞后的现状：物流资源无法及时掌控、作业效率无法实时跟踪，只要针对性地解决上面所拆解出来的五个方面问题“哪些设备可用无法掌控、设备分配给哪些人员无法掌控、上班的人员是哪些无法掌控、哪些订单有人员在作无法掌控、订单的状态完成进度无法掌控”即可。
2、从这5个无法掌控中，又可以归纳成资源和订单2个大类，资源包括人员和设备两种。业务部门在开始一天的工作之前，就需要清晰地知道所在班组每个岗位的人员名单、哪些人员正在工作、哪些人员在等待；可以正常使用的每种不同叉车设备的编号、哪些设备在使用、哪些设备在闲置。
3、订单的情况包括：当天所有的订单编号、在作业的订单编号、哪些订单未开始作业、每个正在作业的订单的完成进度（开始备货、备货完成、仓管员清点、车辆是否到达、司机清点、双方交接、开始装车、装车完成、车辆离库等）。
4、由于设备是分配给叉车司机和拣货员岗位的，他们需要驾驶设备来完成发货作业中的某个环节，而人员是围绕发货订单作业的，因此，想要解决以上问题，需要开发出来一款基于PC端和手机端的作系统，让（仓管员、叉车司机、搬运工、叉车等）都参与进来，仓库调度便可以实时地掌控仓库的运作数据了，这样，对于收发货过程中的问题就能及时发现、及时解决。
5、所有参与仓库运作的资源的使用情况也可以在应用上显示出来，仓库调度就能清楚的知道目前有多少人在收发货、多少人在等待。
二、功能定位
1、新建立的这个系统，需要以收发货订单作为基础任务，通过组织协调各种资源——人员、设备、车辆，实现在的时间完成订单的管理。
以过程化管理为核心，以实现高效、标准化管理为终目标。通过对任务的过程跟踪管理、即时交流协作、执行精度的控制，实现管理的透明化、扁平化、实时化、协同化、标准化。更细化的功能：
1）、基于预约表信息，系统自动推算车辆预计进库的时间和预计离库时间，并通过LED大屏进行通报；
2）、围绕整个收发货的流程，将完成订单的过程分为几个重要部分，任何一个环节出现效率超标，系统便会报警，在调度的报表上进行显示（事后控制转为过程控制）；
3）、自动统计同一岗位不同人员的作业量，并在系统内进行通报排名；
4）、实施通报各作业资源的使用及闲置情况；
三、可行性分析
1、如果系统能按照预期，实现上面所罗列的优点，那么接下来就要测算出系统开发的投入和产出情况
2、按照测算的数据，节省主要来自于效率提高之后的人员数量减少。引入系统的手机应用之后，系统会每隔一小时在平台上通报每个作者的作业量，类似于现在我们看到的“微信运动”的功能，作业量排名会每个作者，每个人都想当今日之星。
3、无形中创造了一种积极向上的环境，作业量排名让那些平时干的好的职工越干越好，那些干的不好的无地自容。作业效率自然而然提高，每天的工作任务会提前完成。如果任务量没有增加、作业时间没有减少，那么以新的作业效率来计算，用的人数自然就会比以前的要少。
四、系统设计
1、系统需要具备定义的功能，要将参与项目运作的人员的资料放到系统的数据库中，包括：姓名、班组、岗位以及其他的基本信息。同时，系统也要维护出来搬运设备的信息。
2、每个班组的人员上班后，要在系统中签到，同时作设备的人员要关联相关的叉车编号信息，这样仓库调度就可以在系统中清楚地看到当天可以使用的资源有哪些了。
3、以卸货为例，围绕卸货的整个流程，在每个关键进行时间确认，比如：预约卸货时间、司机到仓库调度室登记时间、车辆停靠垛口时间、安排装卸工人卸货时间、卸货完成时间、车辆离开垛口时间、车辆到达调度室登记出库时间。
4、由于系统对每个模块的作业效率是提前定义好的，一旦发生效率超标的，系统会马上进行提示，并反映在调度中心的报表上。
5、发货的设定再次不做赘述，逻辑同收货相似，只不过比它多一个提前安排备货的环节。
五、基于一些大数据，调度会通过查看各种报表对仓库的作业情况进行管理，报表包括：LED大屏报表、垛口占用报表、仓管员使用报表、叉车司机使用报表、装卸工使用报表、效率报表等。
六、功能实现
1、订单跟踪，及时掌控作业进度：在系统中维护各种效率数据，超过时间限制后自动报警。实时掌控作业进度，及时解决异常问题，确保订单及时完成。
2、掌控资源，使资源得到合理化的使用，通过查看叉车、车辆、装卸工、发货垛口等资源使用报表，及时了解各种资源的使用、闲置和异常情况，使资源得到合理化的配置。
下面再一些电商仓储配送公司，方便您找仓储公司避免遇坑，靠谱的仓储配送公司如下：发网仓储公司，锦程仓储公司，凯南仓储公司，科捷仓储公司，立升仓储公司，南储仓储公司，网仓仓储公司，仓储公司，快仓仓储公司，Geek+仓储公司，牧星仓储公司等等。其中包含了各类仓储公司，应该能帮您解决问题。
发网，专注消费体验仓储物流服务14年，创立初衷就是为了提供更好的仓储配送服务而努力，不断推陈出新以及优化，做出了仓配一体服务，商流服务，物流云平台，全国云仓等产品。让客户有仓可租，有货可发，有人发货，数据可查等等，可放心拓展业务，不用担心爆仓和错漏发影响营业额。
想找一个电商仓库，可以帮忙代发货代管理的这种， 外包电商仓储要注意一些什么东西？
首先要看电商仓储的物品种类多少，如仓储品类多，仓储物品多，就选择大的外包服务商；第二，注意外包服务商的实力，是否外包打包服务；第三、注意仓库有没有完善的内部管理标准，报价体系是否明了，有无消费以及分仓布局及快递资源如何；第四，注意货物安全性、货物发单的准确率、货物到达客户的及时性等如何；第五，了解仓库的好不好，如在业内有口皆碑，则说明不错，反之，则应谨慎选择。除此以外，还需要去场地实地考察，是否符合贵司的需求等等。
想从事互联网营销，电商方面的工作，怎么找？
您好，
想从事电商方面的工作，其实很容易的，重点是您要要找准入行的切入点。
电商是一个很综合很成熟的行业，岗位包括了运营、推广、商务、采购、产品、新媒体、设计、、供应链管理、仓储等等。所以重点还是看您希望电商哪个方向的岗位。
电商的定义
现在电商的类型也不是单纯的平台电商了，一切以卖货为目的的互联网销售，都可以称之为电商。不过目前主流的还是平台电商，直播电商虽然火爆，但是也是基于平台电商在发展。
如果您是应届毕业生
电商入行门槛其实挺低的，因为很多东西都是可以现学也能学会。如果您是应届毕业生，不妨去投一些中小型的公司的电商运营助理或岗位，这些岗位一般都喜欢用应届毕业生，一是为了节约人力成本，二是年轻人愿意学东西，做事儿踏实。
只要要求不是太高，一般都能找到类似的岗位。
如果您是职场老人
如果您是已经工作很多年的职场“老油条”了，如果您希望从事电商工作，只能结合自身的工作经验去寻找契合点，比如您曾经是做记者的，那可以试试电商部门的文案岗位；比如您曾经是做招商的，那可以试试电商部门的渠道合作管理，就是拿您的专业技能优点去和电商岗位寻求契合度。
应聘的渠道
1，现在各大主流app，大家都可以上去完善一下，试着投一投。个人倾向于互联网平台，作为互联网基因的岗位，很少用传统方式选拔人才。
2，好友内推是很好的渠道，企业选拔人才也会优先考虑内推，你也能从朋友处了解到公司的一些真实情况，相对更放心一些。
从事电商工作以后想做什么
这边不知道您想从事电商哪个方向的工作，但是我想可能还是和生意运作有关吧。
其实上面讲的都只是进入电商行业的切入点而已，真正想了解到生意运作还是需要在这个行业里深耕，是每个方向的事情都能做一下。
做时，多帮运营做一下数据分析，多做一下店铺设置，以后就有机会做运营。
做采购时，多帮做一下产品市场分析和成本评估，以后想要独挡一面，这将是很厉害的技能。
总结
电商这个行业入行很简单，但是在行业里也很容易变得平庸，想要出类拔萃，或者有一些存在感，同样需要努力。
希望您能成功，希望能帮到您！
欢迎沟通交流！
丽水市吉卜力电子商务有限公司怎么样？
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