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做劳务派遣公司赚钱 劳务派遣公司年赚千万
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1、管理费：通过自身或用工单位员工，与派遣公司签合同，派遣公司对劳务派遣人员进行管理，收取管理费，一般根据人头来收费，即每人每月多少钱，根据岗位性质和难度有别现在很多劳务公司都通过劳务派遣从中抽成，公司如果自己费时费力，通过和专业的劳务机构合作，又能找到合适的人，出一点钱，结果就是双赢。
2、1、劳动派遣公司的盈利模式是公司和工厂的这个你就跟国外的用人机构联系，然后再找人往出派，你挣中间价钱有关人员达成共识，由派遣公司提供工人做事工厂给每个人每小时多少钱，然后再从中抽成，现在的劳动派遣公司都是采用这种模式。
3、正规、合法的劳动派遣公司，扮演的是劳动力市场中介的角色，亦即用人单位有需求，劳动力有需要，通过劳务派遣公司的介绍，使双方能够供需结合。
4、更直接地说，劳务派遣公司是利用其手中掌握的信息，为用人单位和劳动者提供对方需要的信息，而劳务派遣公司则从这样的服务中收取一定的管理费，达到盈利的目的。
5、因为劳务派遣工非常的好，农村有大量的闲职劳动力，他们比较辛勤，而且劳务派遣工是给好多公司提供劳动力，赚取的多。
6、因为现在很多企业都非常的缺人，如果你帮助他们劳务派遣工的话，他们会给你很多的报酬。
7、劳务派遣属于灰色产业，说白了就是企业的狗腿子，员工要告企业的时候，企业会把一切都推给劳务派遣公司，而派遣公司又把推给企业，这样来回推直到把员工磨的精疲力尽自己不告为止，劳动仲裁与工会基本也是这个性质，都是为企业服务的无语，做到退休都是劳务派遣员工，工资等什么都没有，退休后是一个农民…抽成，保险，回扣，你说算不算暴利应该取消所有国内劳务派遣，它比派遣人挣钱还多坚决取缔芬务派遣，他就是喝打工者的血，。
本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。