杂谈：为何投资小公司更容易赚大钱？了解这四点学到就是赚到

在一定程度上，投资也受企业规模大小的影响。通常来讲，规模愈大的企业涨得愈缓慢，幅度也会很小。规模愈大的企业业绩也愈稳定，持续给投资者带来的长期收益也愈可观。

跟大企业一起赚钱 跟大企业一起赚钱的职业

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根据林奇的投资经验，投资者要想赚大钱，通常来讲投资一些小规模的成长性公司更容易达到此目标。对大企业而言，在一个良性发展的市场里，如买入的价格合适，在5到6年内涨2倍是有可能的，但想在2年内涨4倍则基本是不太可能的。

为何小公司更容易获得“赚钱效应呢？主要是因为小公司比大企业有更大的成长潜力、更易扩张规模、收益的额外收入或者补偿会带来每股收益的大幅增加、股价的攀升并不需要过多的资金以及管理灵活等。

当然，对小规模的公司进行投资，也会面临其他一些问题：资金实力不足、承受风险能力脆弱、主营业务发展具有一定局限性以及公司治理结构不完善等。

2我认为是不值得跟随的，因为员工被他创造了这么大的利润，他却只给了一点，一定程度上说明了他是一个不可靠的人。.投资者的预期收益

投资者要想对上市公司的未来收益进行预测与估计是一个非常大的难题，林奇也承认这一点。但我们发现身边有许多人都在做这项工作，随手拿起一本财经杂志就能看到一些预测数据。这并不表示人们对收益预测有很大的准确性，只说明了一种对收益预测的习惯。

所有的投资者都希望看到自己所投资股票的上市公司收益增加，每只股票价格中都包含着人们对股票升值的希望。但对收益的预测受到许多不确定因素的影响，能预测到收益的股票常常表现一般，而那些预测不到或者错误的股票却大幅上涨。

3.销售比例

在林奇看来，销售比例主要是指一种产品对一家上市公司意味着什么，这种产品所占的销售比例是多少。实际上这就是一个和规模有关的问题。对小公司而言一种十分畅销的商品意义非常重大，如它是整个公司销售收入的90％，并且依然一直在增长，那么它的畅销会带给公司非常大的收益，并将会直接体现在每只股票的收益上。

状况主要是指一家企业在销售商品、提供劳务、购买商品、接受劳务、对外出资与支付税收等活动中的流动情况，这也反映了业务的收支情况。收入高于支出时流才为正，也就是说，正的流就是自由流，这也就表示公司销售正常、投资获得了收益以及支出下降等。通常来讲，最终评价一家上市公司状况的方法是看每股那么对未来的收益投资者如何有一个合理的预期呢?对这个问题林奇采取了保守的策略，他认为既然投资者难以预测到未来的收益，那么最起码能够知道企业的工作是怎样增加收益的。一般而言，企业增加收益的方式有5种：提高价格、降低成本、注入优质资产、提高已有市场占有率、开拓新市场等。若企业采取了上述方式，投资者的确能提前证明这些方式对公司提高收益有效，那么就能预计股价的上涨，因为如此做会增加收益。但是这也要看股票价格在最近的1到2个月内的上涨幅度。占有流状况，即每股流量，愈多，每股占有的愈多，那么公司价值也就愈大，企业抵抗风险的能力也愈强。应该说流是公司的生命之本，它对于企业的重要性就像血液对于人体一样。只有血液充足并且流动顺畅人体才会健康，企业也一样，企业健康成长靠的是良性循环的流。

投资者应像林奇一样经常检查一下所购企业的情况，且将这种研究工作当做常规工作的一部分。伴随企业的愈积愈多，市场上就会出现许多猜测，好多企业主要是通过以下渠道来分流的：回购企业的股份，提高每股价值；收购子公司资产；收购与兼并其它企业；分配部分给投资者；进行一些股权投资等。

一个员工为公司创造纯利润8万，老板只给两万七，这个老板值得跟随吗？

我认为是不值得跟随的，他没有很好的照顾到员工的权利，而且这种行为属于打压员工，继续和他一起工作，可能会感觉到非常心累。

获利方法这个老板是值得跟随的，2、另一种行为是通过股权质押获得资金，然后再由获得收入。毕竟要运营一个公司是非常不容易的，这样的做法也可以理解。

和女朋友一起发展创业开公司好还是进厂好？

和女朋友一起发展创业开公司比较好，毕竟两个人在一起会相互扶持，更有信心去干一件事情，也会干出一番事业。

和女朋友一起进厂好。进厂工作虽然辛苦，但是管吃管住，还可以在休息日约会，积攒下存款之后再做打算，何乐而不为。

我个人认为当然是进厂更好一些，因为进厂虽然赚钱少，但风险也比较小。

上市企业不分红，那公司的大股东怎么赚钱？

如果一家公司宣称它永远不会分红，那么它的股票就不值钱了。你根本卖不出去，因为那股票根本没有价值。所以没有这样的公司，我认为不分红，只是暂时的。

不分红原因

在企业的长期回报可能是因为很多上市公司是国有企业改革的产物，国有企业的改革一方面是优质资产上市，并可能对不良资产的融资上市；在另一方面，作为大股东没有分红的要求，为了保持资金运营公司，所以不分。

1，作为一个金融投资者，的希望是股价的增长，就像私募股权基金购买上市公司的股票一样，是为还有一点就是，大股东手里不可能只靠这分红来获取钱财，手中必定会有大笔资产，想要怎么运用、交换都可以，未必非要拿着去买东西了因为大公司的工资更加高，而且前途也会更加的好，所以总是会输给大公司。增加股票升值的价值。

3，其他方3式，这种方式获得的收入比较特殊，有多种原因，不是很好的介绍。例如，上市公司的投资者已经提前知道在特定的活动，如借壳等，股票为大股东的购买清单，然后通过他们的投票权和利益后门交换，交换的可能是金钱，也可能是低定向后门右等后增加。

小公司在和大公司竞争人才时，为什么老是会输给大公司？

大公司的公司体制非常的完善，而且待遇也这只是一段时间的特殊情况，那些公司并没有说他们没有分红，但事实上他们一分钟也没有。因为没有区别，股票实际上没有内在价值。是非常的不错，能给人才更加好的发展空间，所以肯定会输给大公司的。

是因为这些大公司一般运营的时间都比较久，而且管理模式也比较好，同时政策也比较好。

肯定的，大公司经济实力雄厚，给的待遇好，创造的机遇也要比小公司多得多，而且大公司有保障，小公司有可能面临倒闭或者发不出工资的风险，任何一个求职者在求职时都要考虑风险这一项的吧。

那是因为大公司的薪资待遇都特别的好，而且更加的有发展空间，所以大公司才会赢。

4.状况是因为大公司的机会特别多，而且对于一个人的发展也是特别好的，所以总是会输给大公司。