电商 客户购买保险
应交个人所得税 （按个人工资薪金计算交纳的个人应交的税额，以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用2000元后的余额,为应纳税所得额。保险小编帮您解答，更多疑问可要交 企业为员工购买社保是明文规定的也是的红线不要触碰，如果没有购买出现劳动争议员工去走仲裁或者对企业来说都是不好的影响。简单说就是卖家的每一笔订单都为买家上了运费险(保费由卖家支付)，相当于给买家的优惠或额外服务。
电商公司应该交保险吗(电商公司应该交保险吗多少钱)
电商公司应该交保险吗(电商公司应该交保险吗多少钱)
电商一般推广时会强调自己客户面向全球，没有地域限制，不需要店面租金（实体店需要租金），足不出户能购物享受购物乐趣，价格低等。实际上电商和实体店各有优劣，如果说有一天电商能全面取代实体店，我认为完全没有可能，除非地球不存在，电商有可能取代实体店。我从个人角度，分析电商和实体店的真实性PK。
电商公司需要纳哪些税
2、应纳城建税=应纳、营业税7%（月报)；1、=商品销售收入（不含税）3%（小规模纳税人，月报)；
奶茶店聘请的一般都是小时工。正常情况下是不会缴纳保险的。3、应纳教育费附加=应纳、营业税3%（月报)；
4、堤围防护费：营业收入0.02%（有些地方不收）（月报)；
5、所得税=利润总额税率为25%（季报)；（符合条件的小型微利企业所得税税率为20%，小型微利企业是指从事非限制和禁止行业，并符合下列条件的企业：工业企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过100人，资产总额不超过3000万元；其他企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元），营业税一般税率为5%。
6、个人所得税（月报)；实行代扣代缴，不管工资薪金是否超过2000元都要实行全员全额申报。
级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数
5 超过 20000元至 40000元的部分 25 1375
6 超过40000元至60000元的部分 30 3375
7 超过60000元至80000元的部分 35 6（注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每月收入额减除费用贰仟元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。）375
8 超过80000元至100000元的部分 40 10375
9 超过100000元的部分 45 15375
7、印花税（月报各地要求不同，或发生时购买)；
税目税率表
税 目 税率或税额
购销合同 0.3‰
建设工程勘察设计合同 0.5‰
建筑安装工程承包合同 0.3‰
财产租赁合同 1‰
货物运输合同 0.5‰
仓储保管合同 1‰
借款合同 0.05‰
财产保险合同 1‰
技术合同 0.3‰
产权转移书据 0.5‰
电商仓库分拣员保险按几类交
3 超过2000加工承揽合同 0.5‰元至5000元的部对于不同的快递公司它的运作模式是不一样的，有的是加盟式的合作模式，有的则是自营直营的模式。所以它与快递员的关系有合作关系的，有劳动关系的，也有劳务关系的。分 15 125保险为什么不做电商而靠人销售
附：个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）前段时间参加一个保险行业的沙龙活动，到场的全部是保险行业的高管以及电销的负责人。受到主办方的委托，齐宁网络营销策划进行了电子商务网络运营的流程分析与分享。分析了主流行业B2C的如果企业属于运输行业的，发生货运险的时候计入运输成本科目运营模式以及推广方法。感觉当时的会场氛围对于保险电子商务化非常感兴趣。因时间原因，没有进行太细节的网络运营推广内容分享。今天齐宁网络营销策划来谈谈关于保险行业的电子商务销售的一些想法，希望对保险行业的同仁有一些帮助。保险是服务行业的一个特殊行业，它的多种属性和基因造成了销售的瓶颈。我们都知道，保险的销售方式比较单一，主要是通过人员主动销售和电话营销。我们几乎每个人都被保险人或保险电话销售而“骚扰”过。但是这是没有办法的办法，客户对于保险的理解程度参不齐，而保险的多样化对于用户造成了选择上的屏障。所以，保险行业，必须采用这种“硬拉”“强推”的形式进行销售。随着保险市场业务清晰和品牌影响对于消费者产生了重要影响。消费者对于保险的认知程度逐渐从被动销售改为了主动了解，这是一个非常好的信号。所以保险行业的同仁们，应该尽快布局线上服务销售模式，把服务转换为销售机会，把机会转换为直接有效的订单。互联网的普及意味着足够的用户基数，互联网的飞速发展意味着用户对于网络认知程度加深，这些也起着推波助澜的作用。现在我们互联网正在处于一个发展的阶段，在这个阶段中，无论什么行业，都要逐步部署互联网业务。保险行业也应该尽快部署，与互联网共同发展，与用户共同进步。消费者购买一个产品的逻辑是，先知道，再了解，产生销售欲望购买，最终成为忠诚客户。通过广告让消费者知道我们的产品或服务。然后通过网络或市场公关行为让消费者了解这产品，产生购买欲望。再通过销售人员对其影响销售产品。消费者感觉产品体验好了，自然对产品产生忠诚。广告解决知道问题，公关解决认知问题，销售解决售卖问题，服务体验解决顾客忠诚问题。所以，作为保险行业的网络电商业务或电商部门应该按照这个逻辑去部署网络的服务或产品。保险电商该怎么做?首先公司的高层要给足够的支持。其次电商部门要先与公司的市场或品宣部门站在同一战壕中，确定公司的宣传方向和目标。你们是在做单品、服务销售，还是做品牌影响，还是两者兼顾。这两个部门做到不分家，资源共享，相辅相成。然后与IT部门对品牌网站进行“手术”全面转向品牌与电商销售相结合的网站构架。然后对产品进行异化设计，与传统销售进行分割。这样做有两个好处。1.可以评估保险B2C销售的情况。2.产品的异化对消费者的销售影响。成立自己的网络销售部门，这个部门主要是为线上和部分销售职责。当我们做完了这些基础的工作后。我们就需要开始在互联网上进行宣传推广了。对于保险行业的网销，齐宁网络营销策划认为这应该是一个长期的战略，不要强求一鸣惊人，而采取循序渐进。不断优化过程找到最终的突破点。所以首先要从网站内功开始，关于内功，一定要做到“网站产品”体验的状态!网站产品，不是你们销售的产品。而是你的互联网网站体验够好。利用这个窗口来黏着用户。然后利用网络公关的力量树立在某个险种的权威地位。再利用活动不断的巩固这个地位。在适当的时候进行广告部署，进行大范围的推广。利用保险的电销优势，收集，然后进行销售影响。保险行业的最为关键，所以长期在互联网上，进行宣传以及相关的公关是非常有必要的。这是影响消费者选择服务的一个重要环节。对于寿险等一些长期业务，我们需要做。需要将寿险产品的功能性进行扩大宣传。主要在功能和保障方面。这种产品要做到少而精。让用户通过网络了解这些产品。而互联网只是这类产品的宣传渠道和知识普及渠道。对于一些“小而快”快的险种，完全采用无人敢于化的形式进行直接销售。将类似产品标准化。最终形成像卖机票一样的卖保险。此类产品可以多进行线上活动来进行推广。
电商仓库分拣员保险按二类交，快递企业中，电商仓库应为其使用的从事快递收寄、分拣、运输、保安、投递和查询服务的所有人员优先办理工伤保险，缴费费率按照工伤保险二类行业基准费率的0.4%执行，缴费基数为上年度山东省全口径城镇单位就业人员平均工资，按实际参保人数缴纳工伤保险费。因此电商仓库分拣员保险按二类交。一般奶茶店帮自己的员工交保险吗？
2 超过500元至2000元的部分 10 251.方面:具体还要看你是什么奶茶店，有一些规模比较小的奶茶店估计不会交保险，有一些会帮忙交。
1 不超过500元的 5 0CO用人单位应该自用工之内三十日为其职工缴纳社保，如果是实习的，就不用买社保。CO奶茶会替员工交社保吗？在干满试用期三个月后会给员工交社保的。
可可奶茶会为员工支付保险吗？在服务期满后三个月的试用期届满后，雇员可获得保障。
COCO奶茶会替员工交社保吗？在干满试用期三个月后会给员工交社保的。
快递公司需要为员工买社保吗?
运费险是什么意思?对于合作关系的快递员。他不属于快递公司职工，他是承包快递公司的某一项业务，与快递公司是业务合作关系，签订的是业务合作合同，而不是劳动合同，他与快递公司没有劳动关系。因此，快递公司没有义务为其缴纳各项保险。
应交个人所得税额=应纳税所得额适用税率-速算扣除数。对于劳动关系的快递员。他与快递公司建立的是劳动关系，
缴纳比例如下：
社保缴纳费用及比例
1、快递公司的行为已违反了我国的劳动法律法规。
2、快递公司属于用人单位，应当依法为劳动者缴纳保险费，并应自用工之日起一个月内签订书面劳动合同。
4、建议你们申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工一般奶茶店都会帮自己员工交保险的，毕竟这是创业公司的业务。资、补缴社保费用，维护自己的合法权益。
入职京东快递员需要自己交保险吗
在中华境内书立、领受《中华印花税暂行条例》所列举凭证的单位和个人，都是印花税的纳税义务人，应当按照条例的规定缴纳印花税。不需要，京东公司会给员工买保4 超过5000元至20000元的部分 20 375险！是要成为正式员工以后
保险法规定，所有的用人单位及职工都要参加保险，保险费由单位和职工个人共同缴纳。其中保险中的养老、医疗、失业保险由单位和职工按比例共同缴纳；生育、工伤保险由单位缴纳，个人不缴生育和工伤保险。如果你与单位正式签订劳动合同或与单位存在事实劳动关系，电子商务公司要交哪些税种：就应该缴纳保险。
电商公司的运费险应该计入什么会计科目？
扩展阅读：现在很多电商公司在网上销售产品的时候，都会购买一个运费险，这样也会给消费者一个保障，同样的也能促进消费，那么运费险应该计入什么会计科目呢?和深空网一=商品销售收入（不含税）17%（一般纳税人，月报)；起来学习一下吧!
运费险一般计入什么会计科目?
运费险计入销售费用——保险费会计科目。
如果企业是运输企业，会计分录怎么做?
借：主营业务成本——运输成本——货运险
贷：银行存款
如果企业是一般企业，会计分录怎么做?
如果是一般企业发生的货运险，计入销售费用科目
借：销售费用正常来说用人单位都是需要给自己的员工交保险的。这不但保证了员工的权益，也是保障用工单位的一个权益。不交社保的话，它是一种违法的行为。——货运险
贷：银行存款/库存
大家可以了解一下，一般的企业和运输行业的企业的会计分录是有一些不同的。
什么是货运险?
货物运输险(简称货运险)就是针对流通中的商品而提供的一种货物险保障。开办这种货运险，是为了使运输中的货物在水路、、公路和联合运输过程中，因遭受保险范围内的自然灾害或意外所造成的损失能够得到经济补偿，并加强货物运输的安全防损工作，以利于商品的生产和商品的流通。
保险是公司必须交吗
3、快递公司的员工有权享受高温补贴。至少交五险！这个是规定的，所以必须得交。如果你现在不给员工缴就会出现两种结果，1、员工发现后去劳动仲裁，结果就是你帮员工补交。2、员工发生了，要找你理赔，你由于没有缴纳规定五险，所以无法从中得到理赔补贴给员工，自己就得掏钱安抚员工。但是！有一种可能，就是员工自己不要交，也承诺拿，不要你帮他交社保，这种情况的时候，你就可以为他交一份商业意外保险，比社保便宜很多很多，到时候万一出了意外，你公司也可以从人道主义的角度，做出一部分的经济上的赔偿，这部分钱就可以由保险公司来缴纳了。对于你的公司也可以缓解一大部分的经济负担，免得到时候员工家属提出异议，而且商业保险的赔偿还是额度很高的，安抚人心，留住人才，还是很不错的一种手段！
对于劳务关系的快递员。他与快递公司没有直接劳动关系，但他与劳务派遣或劳务外包机构有直接劳动关系，营业税=咨询、服务、广告收入5%（月报)；快递公司是没有义务为他缴纳各项保险，但是劳务派遣或劳务外包机构是需要为他们缴纳各项保险的。